“`html
Apakah kamu sedang mencari peluang karier yang menjanjikan di Kabupaten Murung Raya? Jika ya, kamu berada di tempat yang tepat! Informasi tentang lowongan kerja Kepala Toko Alfamart di wilayah ini sedang banyak dicari. Bagi kamu yang bersemangat dan ingin mengembangkan karier di industri ritel, artikel ini sangat cocok untukmu.
Mari kita bedah detail lowongan kerja Kepala Toko Alfamart di Kabupaten Murung Raya. Jangan lewatkan informasi penting mengenai kualifikasi, tanggung jawab, dan cara melamar. Siap-siap, karena informasi ini bisa menjadi langkah awalmu menuju kesuksesan karier!
Lowongan Kerja Kepala Toko Alfamart Di Kabupaten Murung Raya
Alfamart, sebagai salah satu jaringan minimarket terkemuka di Indonesia, membuka kesempatan emas bagi individu yang berdedikasi dan memiliki jiwa kepemimpinan untuk mengisi posisi Kepala Toko. Perusahaan ini dikenal luas karena komitmennya terhadap pelayanan pelanggan yang prima dan kualitas produk yang terjamin.
Saat ini, Alfamart di Kabupaten Murung Raya sedang mencari sosok yang tepat untuk memimpin tim dan mengelola operasional toko. Posisi yang ditawarkan adalah Kepala Toko, sebuah peran kunci yang bertanggung jawab atas keberhasilan toko dalam mencapai target penjualan dan memberikan pengalaman belanja terbaik bagi pelanggan.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Sumber Alfaria Trijaya, Tbk
- Website : https://alfamart.co.id/
- Posisi: Kepala Toko
- Lokasi: (Puruk Cahu, Kalimantan Tengah.)
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: (Berikan estimasi gaji Rp3.500.000 – Rp6.000.000.)
- Terakhir: (Tanggal berakhirnya lowongan 31 Desember 2025.)
Kualifikasi Pekerja
- Pendidikan minimal SMA/SMK sederajat
- Usia maksimal 35 tahun
- Memiliki pengalaman kerja minimal 1 tahun di bidang retail atau sebagai kepala toko
- Mampu memimpin dan mengelola tim
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
- Mampu bekerja di bawah tekanan dan mencapai target penjualan
- Menguasai administrasi dan laporan keuangan
- Memahami sistem operasional toko
- Berpenampilan menarik dan ramah
- Bersedia bekerja shift dan di hari libur
Detail Pekerjaan
- Bertanggung jawab atas pencapaian target penjualan toko
- Mengelola dan mengawasi kinerja karyawan toko
- Memastikan ketersediaan produk dan menjaga kualitas produk
- Menjaga kebersihan dan kerapian toko
- Melakukan administrasi dan laporan keuangan toko
- Melayani pelanggan dengan ramah dan profesional
- Menjaga keamanan dan ketertiban toko
Ketrampilan Pekerja
- Kemampuan leadership yang kuat
- Kemampuan komunikasi yang efektif
- Kemampuan memecahkan masalah
- Kemampuan manajemen waktu
- Kemampuan menggunakan komputer (Ms. Office)
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok yang kompetitif
- Tunjangan jabatan
- Tunjangan transportasi
- Tunjangan kesehatan (BPJS Kesehatan)
- Tunjangan hari raya (THR)
- Cuti tahunan
- Jenjang karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Daftar riwayat hidup (CV)
- Fotokopi ijazah terakhir
- Fotokopi KTP
- Pas foto terbaru
- Surat pengalaman kerja (jika ada)
- Dokumen pendukung lainnya (sertifikat pelatihan, dll.)
Cara Melamar Kerja di [Nama Perusahaan]
Ada beberapa cara yang bisa kamu lakukan untuk melamar pekerjaan sebagai Kepala Toko di Alfamart. Pertama, kamu bisa langsung mengunjungi situs resmi Alfamart [https://alfamart.co.id/] untuk melihat informasi lowongan dan mengikuti petunjuk yang ada. Selain itu, kamu juga bisa datang langsung ke kantor Alfamart terdekat atau mengirimkan surat lamaran ke alamat yang tertera pada informasi lowongan.
Pilihan lainnya adalah dengan mencari informasi lowongan kerja melalui situs-situs terpercaya seperti Jobstreet, atau Kalibrr. Pastikan kamu selalu waspada terhadap penipuan dan selalu verifikasi informasi dari sumber yang terpercaya.
Prospek Karir di PT Sumber Alfaria Trijaya, Tbk
Alfamart dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang. Karyawan memiliki kesempatan untuk mengikuti program pelatihan dan pengembangan diri, serta mendapatkan mentoring dari para pemimpin berpengalaman. Kenaikan jabatan juga terbuka lebar bagi mereka yang berprestasi dan menunjukkan kinerja yang baik.
Selain itu, Alfamart juga memberikan berbagai fasilitas dan tunjangan yang mendukung kesejahteraan karyawannya. Mulai dari gaji yang kompetitif, tunjangan, bonus, hingga cuti yang cukup. Hal ini bertujuan untuk menciptakan lingkungan kerja yang nyaman dan kondusif, sehingga karyawan dapat bekerja secara optimal dan memberikan kontribusi terbaik bagi perusahaan.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah saya harus memiliki pengalaman kerja di bidang retail untuk melamar posisi ini?
Pengalaman kerja di bidang retail atau sebagai kepala toko merupakan nilai tambah. Namun, jika kamu memiliki pengalaman di bidang lain, kamu tetap bisa melamar asalkan memenuhi kualifikasi lainnya dan memiliki kemampuan leadership yang baik.
Bagaimana cara mengirimkan lamaran kerja?
Kamu bisa mengirimkan lamaran melalui situs resmi Alfamart atau datang langsung ke kantor cabang terdekat. Pastikan kamu melengkapi semua dokumen yang dibutuhkan.
Apakah ada batasan usia untuk melamar posisi Kepala Toko?
Ya, ada. Pelamar harus berusia maksimal 35 tahun.
Apa saja tunjangan yang diberikan oleh Alfamart?
Alfamart memberikan berbagai tunjangan, seperti gaji pokok, tunjangan jabatan, tunjangan transportasi, tunjangan kesehatan (BPJS Kesehatan), tunjangan hari raya (THR), dan cuti tahunan.
Apakah ada program pelatihan untuk karyawan baru?
Ya, Alfamart memiliki program pelatihan untuk karyawan baru untuk membekali mereka dengan pengetahuan dan keterampilan yang dibutuhkan dalam menjalankan tugas.
Kesempatan emas untuk menjadi Kepala Toko Alfamart di Kabupaten Murung Raya terbuka lebar. Jangan sia-siakan kesempatan ini! Segera siapkan diri, lengkapi persyaratan, dan kirimkan lamaranmu. Informasi di atas hanyalah sebagai referensi. Untuk informasi yang lebih valid dan terpercaya, selalu kunjungi situs resmi Alfamart. Ingat, semua proses rekrutmen di Alfamart tidak dipungut biaya apapun. Semoga berhasil!
“`
