“`html

Apakah Anda sedang mencari peluang karir yang menjanjikan di Kabupaten Lampung Tengah? Jika iya, Anda berada di tempat yang tepat! Artikel ini akan membahas secara detail mengenai lowongan kerja sebagai Kepala Toko Alfamart, salah satu jaringan minimarket terbesar di Indonesia. Informasi ini sangat cocok bagi Anda yang ingin memulai atau mengembangkan karir di industri ritel.

Mari kita bedah informasi penting seputar lowongan ini, mulai dari persyaratan, kualifikasi, hingga cara melamar. Dengan membaca artikel ini, Anda akan mendapatkan gambaran lengkap mengenai peluang karir sebagai Kepala Toko Alfamart, sehingga Anda bisa mempersiapkan diri dengan baik dan meningkatkan peluang diterima.

Table of Contents

Loker Kepala Toko Alfamart Di Kabupaten Lampung Tengah

Alfamart, sebagai bagian dari PT Sumber Alfaria Trijaya, Tbk, adalah jaringan minimarket terkemuka yang telah dikenal luas di seluruh Indonesia. Alfamart berkomitmen untuk memberikan pelayanan terbaik kepada pelanggan dan terus berkembang pesat. Perusahaan ini menawarkan lingkungan kerja yang dinamis, kesempatan pengembangan karir, serta berbagai benefit menarik.

Saat ini, Alfamart membuka kesempatan bagi individu yang berkualitas untuk mengisi posisi Kepala Toko di berbagai cabang yang tersebar di Kabupaten Lampung Tengah. Posisi ini merupakan peran yang penting dalam memastikan operasional toko berjalan lancar, mencapai target penjualan, dan memberikan pelayanan terbaik kepada pelanggan.

Detail Lowongan Kerja

Nama Perusahaan : PT Sumber Alfaria Trijaya, Tbk
Website : https://alfamart.co.id/
Posisi: Kepala Toko
Lokasi: (Lampung Tengah, Provinsi Lampung)
Untuk: Pria atau Wanita
Jenis Pekerjaan: Full Time
Gaji: (Berikan estimasi gaji Rp3.500.000 – Rp6.500.000.)
Terakhir: (Tanggal berakhirnya lowongan 31 Desember 2025.)

Kualifikasi Pekerja

Pendidikan minimal SMA/SMK sederajat
Usia maksimal 35 tahun
Memiliki pengalaman minimal 1 tahun sebagai Kepala Toko atau posisi yang setara, diutamakan di industri ritel
Memiliki kemampuan leadership yang baik
Mampu berkomunikasi dengan baik dan mampu bekerja dalam tim
Memahami sistem dan prosedur operasional toko
Mampu mengelola dan memotivasi karyawan
Berorientasi pada pencapaian target penjualan
Jujur, disiplin, dan bertanggung jawab
Bersedia bekerja dalam shift dan pada hari libur

Detail Pekerjaan

Memimpin dan mengkoordinasi operasional toko sehari-hari
Memastikan ketersediaan stok barang dan melakukan order
Bertanggung jawab terhadap pencapaian target penjualan
Mengelola dan memotivasi tim karyawan toko
Memastikan standar pelayanan pelanggan terjaga dengan baik
Mengontrol dan menjaga kebersihan dan kerapian toko
Membuat laporan penjualan dan operasional toko secara berkala

Ketrampilan Pekerja

Kemampuan leadership dan manajemen tim yang baik
Kemampuan komunikasi dan interpersonal yang efektif
Kemampuan problem solving dan pengambilan keputusan
Kemampuan mengoperasikan komputer (Ms. Office)
Kemampuan menganalisis data penjualan dan performa toko

Tunjangan Karyawan

Gaji pokok yang kompetitif
Tunjangan transportasi dan uang makan
Tunjangan kesehatan (BPJS Kesehatan)
Tunjangan hari raya (THR)
Insentif penjualan
Jenjang karir yang jelas
Pelatihan dan pengembangan karyawan

Dokumen Lamaran

Surat lamaran kerja
Daftar riwayat hidup (CV)
Fotokopi KTP
Fotokopi ijazah terakhir
Fotokopi sertifikat pendukung (jika ada)
Pas foto terbaru
Surat pengalaman kerja (jika ada)

Cara Melamar Kerja di [Nama Perusahaan]

Untuk melamar pekerjaan sebagai Kepala Toko Alfamart, Anda dapat mengunjungi situs resmi Alfamart di [https://alfamart.co.id/](https://alfamart.co.id/) untuk informasi lebih lanjut dan formulir pendaftaran. Anda juga bisa langsung datang ke kantor cabang Alfamart terdekat di wilayah Kabupaten Lampung Tengah untuk menyerahkan surat lamaran dan berkas pendukung lainnya.

Selain itu, Anda juga dapat mencari lowongan kerja ini melalui berbagai situs lowongan kerja terpercaya seperti JobStreet, Indeed, atau Glints. Pastikan Anda selalu berhati-hati terhadap penipuan dan pastikan informasi yang Anda dapatkan berasal dari sumber yang kredibel.

Prospek Karir di PT Sumber Alfaria Trijaya, Tbk

Alfamart dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang. Bagi seorang Kepala Toko, terdapat peluang untuk naik jabatan ke posisi yang lebih tinggi, seperti Area Coordinator atau bahkan menjadi Branch Manager. Perusahaan juga menyediakan program pelatihan dan pengembangan keterampilan secara berkala untuk meningkatkan kemampuan dan pengetahuan karyawan.

Selain itu, Alfamart juga memberikan berbagai fasilitas dan tunjangan yang memadai bagi karyawannya, seperti gaji yang kompetitif, tunjangan kesehatan, serta kesempatan untuk mendapatkan bonus dan insentif berdasarkan kinerja. Hal ini bertujuan untuk menciptakan lingkungan kerja yang kondusif dan memotivasi karyawan untuk memberikan yang terbaik.

Tanya Seputar Pekerjaan

1. Apa saja yang menjadi tanggung jawab utama seorang Kepala Toko Alfamart?

Tanggung jawab utama seorang Kepala Toko Alfamart meliputi memimpin dan mengkoordinasi operasional toko, memastikan ketersediaan stok barang, mencapai target penjualan, mengelola dan memotivasi tim karyawan, serta memastikan standar pelayanan pelanggan terjaga dengan baik.

2. Apakah ada batasan usia untuk melamar posisi Kepala Toko?

Ya, biasanya ada batasan usia. Untuk posisi Kepala Toko Alfamart, biasanya usia maksimal pelamar adalah 35 tahun.

3. Apakah pengalaman kerja diperlukan untuk melamar posisi ini?

Ya, pengalaman kerja sangat diutamakan. Biasanya, perusahaan mensyaratkan pengalaman minimal 1 tahun sebagai Kepala Toko atau posisi yang setara, diutamakan di industri ritel.

4. Bagaimana cara melamar pekerjaan sebagai Kepala Toko Alfamart?

Anda dapat melamar melalui situs resmi Alfamart atau melalui situs lowongan kerja terpercaya. Pastikan Anda menyiapkan surat lamaran, CV, dan dokumen pendukung lainnya sesuai dengan persyaratan.

5. Apa saja benefit yang ditawarkan oleh Alfamart untuk karyawannya?

Alfamart menawarkan berbagai benefit, seperti gaji pokok yang kompetitif, tunjangan transportasi dan uang makan, tunjangan kesehatan (BPJS Kesehatan), tunjangan hari raya (THR), insentif penjualan, jenjang karir yang jelas, dan pelatihan pengembangan karyawan.

Kesimpulan

Kesempatan untuk menjadi Kepala Toko Alfamart di Kabupaten Lampung Tengah adalah peluang emas bagi Anda yang ingin mengembangkan karir di industri ritel. Dengan tanggung jawab yang menantang dan potensi pengembangan karir yang menjanjikan, posisi ini menawarkan pengalaman berharga dan kesempatan untuk berkontribusi dalam pertumbuhan Alfamart.

Informasi di atas bersifat sebagai referensi. Untuk informasi lebih detail dan valid, silakan kunjungi situs resmi Alfamart. Perlu diingat bahwa proses rekrutmen di Alfamart tidak dipungut biaya apapun. Semoga sukses dalam perjalanan karir Anda!

“`