Hai para pencari kerja! Pernahkah kamu membayangkan bekerja di lingkungan yang dinamis, berinteraksi dengan banyak orang, dan menjadi bagian penting dari operasional sebuah supermarket besar? Jika iya, maka informasi tentang peluang kerja yang satu ini pasti sangat kamu nantikan!

Di tengah hiruk pikuk mencari pekerjaan yang pas, menemukan informasi yang akurat dan lengkap tentu jadi harta karun. Artikel ini hadir khusus untuk kamu yang sedang mencari Lowongan Kerja Kasir Hypermart Di Kabupaten Paniai. Kami akan kupas tuntas semua yang perlu kamu tahu, mulai dari detail pekerjaan hingga tips melamar, jadi pastikan kamu membaca sampai habis ya!

Table of Contents

Lowongan Kerja Kasir Hypermart Di Kabupaten Paniai

PT Matahari Putra Prima Tbk, atau yang lebih dikenal luas dengan jaringan Hypermart-nya, adalah salah satu perusahaan ritel modern terkemuka di Indonesia. Dengan jangkauan gerai yang tersebar di berbagai kota, Hypermart dikenal sebagai supermarket pilihan keluarga untuk memenuhi kebutuhan sehari-hari. Berkomitmen untuk memberikan pengalaman belanja terbaik, Hypermart selalu mencari individu-individu bertalenta yang siap bergabung dan tumbuh bersama.

Saat ini, Hypermart di Kabupaten Paniai sedang membuka kesempatan emas bagi kamu untuk bergabung sebagai Kasir. Ini bukan sekadar pekerjaan, melainkan gerbang awal untuk berkarir di industri ritel yang penuh tantangan dan peluang.

Detail Lowongan Kerja

Nama Perusahaan : PT Matahari Putra Prima Tbk
Website : https://www.hypermart.co.id/
Posisi: Kasir
Lokasi: Kabupaten Paniai, Papua Tengah
Untuk: Pria atau Wanita
Jenis Pekerjaan: Full-time
Gaji: Estimasi Rp3000000 – Rp6000000
Terakhir: 31 Desember 2026

Kualifikasi Pekerja

Pendidikan minimal SMA/SMK atau sederajat.
Usia maksimal 28 tahun.
Jujur, teliti, dan bertanggung jawab.
Mampu mengoperasikan komputer dasar.
Berpenampilan menarik dan rapi.
Memiliki kemampuan komunikasi yang baik.
Ramah, murah senyum, dan berorientasi pada pelayanan pelanggan.
Mampu bekerja secara tim maupun individu.
Bersedia bekerja dengan sistem shift (pagi/siang/malam) termasuk di akhir pekan atau hari libur nasional.
Diutamakan memiliki pengalaman sebagai kasir atau di bidang retail minimal 1 tahun.

Detail Pekerjaan

Melayani transaksi pembayaran pelanggan dengan cepat dan akurat.
Mengoperasikan mesin kasir dan perangkat pembayaran lainnya (EDC).
Melakukan perhitungan uang dengan teliti dan melaporkan hasil penjualan harian.
Menjaga kebersihan dan kerapian area kasir.
Memberikan informasi produk atau promosi yang sedang berlangsung kepada pelanggan.
Menangani keluhan pelanggan dengan baik dan mencari solusi yang tepat.
Memastikan stok barang di area kasir (misalnya kantong belanja, produk impulse buying) selalu tersedia.

Ketrampilan Pekerja

Keterampilan berhitung yang cepat dan akurat.
Keterampilan komunikasi interpersonal yang baik.
Keterampilan layanan pelanggan yang prima.
Keterampilan pemecahan masalah (problem solving) dasar.
Kemampuan mengoperasikan sistem Point of Sale (POS) atau mesin kasir.

Tunjangan Karyawan

Gaji pokok yang kompetitif.
Tunjangan makan dan transportasi.
BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan.
Insentif kinerja bulanan.
Cuti tahunan yang diatur sesuai peraturan perusahaan.
Peluang pengembangan karir dan jenjang posisi.
Lingkungan kerja yang dinamis dan mendukung.

Dokumen Lamaran

Surat Lamaran Kerja.
Curriculum Vitae (CV) terbaru.
Fotokopi Ijazah terakhir.
Fotokopi Kartu Tanda Penduduk (KTP).
Pas Foto terbaru ukuran 4×6.
Fotokopi Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) yang masih berlaku.
Surat Keterangan Sehat dari dokter/puskesmas.

Cara Melamar Kerja di Hypermart

Untuk melamar lowongan kerja ini, kamu bisa melakukannya melalui beberapa cara. Pertama, kamu dapat mengunjungi situs resmi perusahaan di https://www.hypermart.co.id/ untuk melihat informasi lowongan terbaru dan instruksi melamar secara online. Kedua, kamu juga bisa langsung datang ke gerai Hypermart di Kabupaten Paniai dengan membawa berkas lamaran lengkap.

Selain melalui cara di atas, kamu juga bisa mencari informasi lowongan ini melalui berbagai situs lowongan kerja terpercaya dan kredibel di Indonesia. Pastikan kamu selalu memeriksa keaslian informasi dan berhati-hati terhadap penipuan.

Prospek Karir di Hypermart

Hypermart, sebagai bagian dari PT Matahari Putra Prima Tbk, dikenal memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang. Perusahaan ini tidak hanya menawarkan posisi, tetapi juga jalur karir yang jelas. Kamu bisa mengikuti program pelatihan internal, mendapatkan bimbingan (mentoring) dari atasan berpengalaman, hingga kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi seperti Supervisor Kasir, Staf Administrasi, atau bahkan ke departemen lain di dalam toko.

Selain promosi ke jenjang yang lebih tinggi, Hypermart juga berkomitmen untuk menciptakan lingkungan kerja yang nyaman dan memberikan fasilitas yang memadai agar kinerja karyawannya lebih optimal. Ini termasuk memberikan tunjangan dan benefit yang layak, seperti tunjangan kesehatan, BPJS, insentif kinerja, cuti tahunan, bonus, dan berbagai fasilitas lainnya yang menunjang kesejahteraan karyawan. Dengan begitu, kamu bisa fokus bekerja dan mengembangkan diri tanpa khawatir.

Tanya Seputar Pekerjaan

Apa saja tugas utama seorang kasir Hypermart?

Tugas utamanya meliputi melayani transaksi pembayaran pelanggan dengan cepat dan akurat, mengoperasikan mesin kasir, menghitung uang, menjaga kebersihan area kasir, dan memberikan informasi serta melayani pertanyaan dari pelanggan.

Apakah ada batasan usia untuk melamar posisi kasir ini?

Ya, umumnya Hypermart mencari kandidat dengan usia maksimal 28 tahun untuk posisi kasir. Namun, ini bisa bervariasi tergantung pada kebijakan internal Hypermart di Kabupaten Paniai, jadi selalu cek kembali saat melamar.

Bagaimana prospek karir di Hypermart sebagai kasir?

Hypermart sering memberikan kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang. Kamu bisa memulai sebagai kasir, lalu dengan kinerja yang baik dan pengalaman, ada peluang untuk naik jabatan menjadi Supervisor Kasir, Staf Administrasi, atau bahkan berpindah ke divisi lain.

Apakah pengalaman kerja sebagai kasir wajib untuk melamar?

Diutamakan memiliki pengalaman minimal 1 tahun sebagai kasir atau di bidang retail. Namun, bagi pelamar yang baru lulus (fresh graduate) dengan semangat tinggi, kemampuan belajar yang cepat, dan memenuhi kualifikasi lain tetap memiliki kesempatan yang baik.

Apakah ada kesempatan pelatihan bagi karyawan baru?

Tentu, Hypermart biasanya menyediakan program pelatihan awal (on-the-job training) untuk karyawan baru. Pelatihan ini dirancang untuk membantu karyawan beradaptasi dengan lingkungan kerja, memahami sistem operasional, dan menguasai standar pelayanan perusahaan.

Jadi, jika kamu tertarik dengan Lowongan Kerja Kasir Hypermart Di Kabupaten Paniai, ini adalah kesempatan yang tidak boleh kamu lewatkan. Dengan detail yang sudah kami berikan, kamu bisa mempersiapkan diri dengan lebih matang untuk bergabung dengan salah satu ritel terbesar di Indonesia.

Ingat, informasi lowongan ini bersifat sebagai referensi. Untuk detail paling valid dan terbarui, sangat disarankan untuk selalu mengunjungi situs resmi Hypermart atau datang langsung ke gerai terdekat. Penting juga untuk diingat bahwa semua proses rekrutmen di perusahaan profesional seperti Hypermart tidak pernah memungut biaya apapun.