Halo para pencari kerja yang penuh semangat! Sedang mencari kesempatan emas untuk mengembangkan karir di dunia ritel? Khususnya bagi Anda yang berdomisili di Kabupaten Kolaka Utara dan sekitarnya, ada kabar gembira yang mungkin sudah Anda tunggu-tunggu. Informasi lowongan kerja ini sangat cocok untuk Anda yang ingin berkarir sebagai kasir di salah satu jaringan supermarket terbesar di Indonesia.

Mencari pekerjaan memang butuh ketelitian dan informasi yang akurat. Artikel ini hadir untuk memberikan panduan lengkap dan mendalam mengenai peluang tersebut, mulai dari detail pekerjaan, kualifikasi, hingga prospek karir yang bisa Anda raih. Jangan sampai terlewat satu pun informasinya, mari kita bedah tuntas potensi Anda di Hypermart dengan membaca artikel ini sampai selesai!

Table of Contents

Loker Kasir Hypermart Di Kabupaten Kolaka Utara

Hypermart, sebagai salah satu gerai ritel modern di bawah naungan PT Matahari Putra Prima Tbk, sudah tidak asing lagi di telinga masyarakat Indonesia. Dikenal dengan produk-produk lengkap dan harga yang kompetitif, Hypermart terus berkomitmen untuk memberikan pengalaman belanja terbaik bagi para pelanggannya. Tak hanya itu, sebagai perusahaan besar, Hypermart juga membuka banyak sekali peluang karir bagi individu-individu bertalenta yang ingin berkembang bersama.

Kabar baiknya, saat ini Hypermart sedang membuka kesempatan bagi Anda yang bersemangat untuk bergabung sebagai Kasir di gerai mereka yang berlokasi di Kabupaten Kolaka Utara. Posisi ini adalah gerbang awal yang sangat strategis untuk Anda yang ingin merasakan dinamika dunia ritel, berinteraksi langsung dengan pelanggan, dan tentunya mendapatkan pengalaman kerja yang berharga.

Detail Lowongan Kerja

Nama Perusahaan : PT Matahari Putra Prima Tbk
Website : https://www.hypermart.co.id/
Posisi: Kasir
Lokasi: Kabupaten Kolaka Utara, Sulawesi Tenggara
Untuk: Pria atau Wanita
Jenis Pekerjaan: Full Time
Gaji: Rp3.000.000 – Rp6.000.000
Terakhir: Tanggal berakhirnya lowongan 31 Desember 2026.

Kualifikasi Pekerja

Pendidikan minimal SMA/SMK atau sederajat.
Usia maksimal 28 tahun.
Memiliki pengalaman kerja sebagai kasir minimal 1 tahun menjadi nilai tambah.
Mampu mengoperasikan komputer dan sistem POS (Point of Sale).
Teliti, jujur, bertanggung jawab, dan memiliki inisiatif tinggi.
Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan ramah.
Berpenampilan rapi dan menarik.
Mampu bekerja di bawah tekanan dan target.
Bersedia bekerja shift (pagi/siang/malam) dan pada hari libur.
Berdomisili di Kabupaten Kolaka Utara atau bersedia ditempatkan di sana.

Detail Pekerjaan

Melayani proses transaksi pembayaran pelanggan dengan cepat dan akurat.
Mengelola uang kas dan memastikan kesesuaian antara jumlah uang fisik dengan data transaksi.
Memberikan informasi yang jelas dan ramah kepada pelanggan terkait produk atau promosi.
Menjaga kebersihan dan kerapian area kasir.
Membantu proses packing belanjaan pelanggan jika diperlukan.
Memahami dan menjalankan prosedur kasir sesuai standar perusahaan.
Melaporkan segala kendala atau ketidaksesuaian yang terjadi selama transaksi.

Ketrampilan Pekerja

Kemampuan berhitung cepat dan akurat.
Kemampuan komunikasi interpersonal yang efektif.
Familiar dengan penggunaan mesin kasir dan sistem pembayaran.
Orientasi pelayanan pelanggan yang tinggi.
Kemampuan dalam menyelesaikan masalah sederhana terkait transaksi.

Tunjangan Karyawan

Gaji pokok yang kompetitif.
Tunjangan kehadiran.
BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan.
Kesempatan untuk jenjang karir yang jelas.
Lingkungan kerja yang dinamis dan suportif.
Program pelatihan dan pengembangan karyawan.
Cuti tahunan dan cuti khusus lainnya.

Dokumen Lamaran

Surat Lamaran Kerja.
Daftar Riwayat Hidup (CV) terbaru.
Fotokopi Ijazah terakhir.
Fotokopi Kartu Tanda Penduduk (KTP).
Pas Foto ukuran 4×6 terbaru.
Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) yang masih berlaku.
Surat Keterangan Sehat dari dokter/puskesmas.

Cara Melamar Kerja di Hypermart

Bagi Anda yang merasa memenuhi kualifikasi dan tertarik dengan lowongan ini, ada beberapa cara untuk melamar. Pertama, Anda bisa mengunjungi situs resmi PT Matahari Putra Prima Tbk di https://www.hypermart.co.id/ untuk mencari informasi lowongan lebih lanjut dan mengirimkan lamaran secara online jika tersedia. Kedua, Anda juga bisa datang langsung ke gerai Hypermart terdekat di Kabupaten Kolaka Utara atau mengirimkan surat lamaran lengkap Anda ke bagian HRD Hypermart setempat.

Selain melalui kanal resmi perusahaan, opsi lain yang bisa Anda manfaatkan adalah melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya dan kredibel di Indonesia. Pastikan untuk selalu mengecek keaslian informasi dan hindari modus penipuan yang mengatasnamakan perusahaan.

Prospek Karir di Hypermart

Berkarir di perusahaan ritel sebesar PT Matahari Putra Prima Tbk (Hypermart) bukan hanya tentang pekerjaan harian, lho! Perusahaan ini dikenal memberikan banyak sekali kesempatan bagi karyawannya untuk terus berkembang dan mencapai potensi terbaik mereka. Anda bisa menemukan beragam program pelatihan, mentoring, hingga peluang promosi ke posisi yang lebih tinggi, seperti Supervisor Kasir, Koordinator, atau bahkan ke level manajemen lainnya. Hypermart percaya bahwa investasi pada pengembangan karyawan adalah kunci kesuksesan bersama.

Selain peluang promosi dan peningkatan jenjang karir, Hypermart juga sangat peduli dengan kenyamanan dan kesejahteraan karyawannya. Mereka menyediakan berbagai fasilitas dan tunjangan yang layak agar kinerja karyawan bisa lebih optimal. Mulai dari tunjangan yang kompetitif, jaminan kesehatan, hingga kesempatan untuk mendapatkan bonus dan cuti yang memadai, semua dirancang untuk memastikan Anda merasa dihargai dan termotivasi dalam bekerja. Ini semua adalah bagian dari komitmen Hypermart untuk menciptakan lingkungan kerja yang positif dan produktif.

Tanya Seputar Pekerjaan

1. Apakah ada batasan usia untuk melamar sebagai kasir di Hypermart Kolaka Utara?

Ya, untuk posisi kasir di Hypermart, umumnya ada batasan usia maksimal, yaitu 28 tahun. Ini biasanya diterapkan untuk memastikan kandidat memiliki energi dan adaptabilitas yang tinggi terhadap dinamika pekerjaan di ritel.

2. Apakah harus memiliki pengalaman sebagai kasir sebelumnya?

Tidak harus, namun memiliki pengalaman kerja minimal 1 tahun sebagai kasir akan menjadi nilai tambah yang signifikan. Bagi Anda yang baru lulus, jangan khawatir, Hypermart seringkali membuka kesempatan bagi fresh graduate dengan potensi dan semangat belajar yang tinggi.

3. Bagaimana dengan sistem kerja shift di Hypermart?

Sebagai perusahaan ritel, Hypermart beroperasi setiap hari dengan jam buka yang panjang. Oleh karena itu, sistem kerja kasir umumnya dibagi dalam shift (pagi, siang, atau malam) dan karyawan juga bersedia bekerja pada akhir pekan serta hari libur nasional sesuai jadwal yang ditentukan.

4. Apa saja dokumen penting yang wajib disiapkan saat melamar?

Dokumen penting yang perlu Anda siapkan antara lain Surat Lamaran, CV terbaru, fotokopi Ijazah terakhir, fotokopi KTP, pas foto, SKCK yang masih berlaku, dan surat keterangan sehat. Pastikan semua dokumen lengkap dan terbaru ya!

5. Bisakah saya mengirim lamaran langsung ke gerai Hypermart di Kolaka Utara?

Tentu saja bisa. Mengirim lamaran langsung ke gerai Hypermart atau ke bagian HRD di lokasi adalah salah satu cara efektif untuk melamar. Ini menunjukkan inisiatif Anda dan Anda bisa mendapatkan informasi lebih lanjut secara langsung jika ada kesempatan.

Demikianlah informasi lengkap mengenai Loker Kasir Hypermart di Kabupaten Kolaka Utara yang bisa kami sampaikan. Peluang ini sangat sayang untuk dilewatkan, terutama bagi Anda yang mencari pengalaman kerja di ritel modern dengan prospek karir yang menjanjikan. Jangan ragu untuk mempersiapkan diri dan berkas lamaran terbaik Anda!

Ingat, informasi lowongan ini bersifat sebagai referensi dan panduan. Untuk informasi yang paling valid dan terbaru, kami sangat menyarankan Anda untuk langsung mengunjungi situs resmi Hypermart atau datang ke gerai terdekat. Selalu berhati-hati terhadap segala bentuk penipuan; perlu diingat bahwa proses rekrutmen di Hypermart tidak pernah memungut biaya apapun dari pelamar. Semoga berhasil!