“`html

Apakah kamu sedang mencari pekerjaan di Kabupaten Sumba Barat Daya? Jika iya, maka artikel ini sangat cocok untukmu! Kami akan membahas secara lengkap mengenai lowongan kerja sebagai Kepala Toko di Alfamart, salah satu jaringan minimarket terbesar di Indonesia. Jangan lewatkan kesempatan emas ini, karena kami akan mengulas informasi penting yang akan membantumu meraih karir impian.

Mari kita bedah tuntas informasi mengenai lowongan kerja ini. Artikel ini akan memberikan gambaran jelas tentang kualifikasi yang dibutuhkan, tanggung jawab pekerjaan, tunjangan yang ditawarkan, hingga bagaimana cara melamar. Jadi, pastikan kamu membaca artikel ini sampai selesai agar tidak ketinggalan informasi penting!

Table of Contents

Lowongan Kerja Kepala Toko Alfamart di Kabupaten Sumba Barat Daya

Alfamart, sebagai salah satu pemain utama dalam industri ritel di Indonesia, dikenal luas dengan komitmennya terhadap kualitas pelayanan dan pengembangan sumber daya manusia. Perusahaan ini selalu membuka peluang bagi individu-individu yang berdedikasi dan bersemangat untuk bergabung dalam tim mereka.

Saat ini, Alfamart membuka lowongan kerja untuk posisi Kepala Toko di Kabupaten Sumba Barat Daya. Posisi ini adalah kesempatan yang sangat baik bagi mereka yang memiliki pengalaman dan minat dalam bidang ritel untuk mengembangkan karir mereka.

Detail Lowongan Kerja

Nama Perusahaan : PT. Sumber Alfaria Trijaya Tbk (Alfamart)
Website : https://alfamart.co.id/karir
Posisi: Kepala Toko
Lokasi: Kabupaten Sumba Barat Daya, Nusa Tenggara Timur
Untuk: Pria atau Wanita
Jenis Pekerjaan: Full Time
Gaji: Estimasi Rp4.800.000 – Rp6.000.000
Terakhir: 31 Desember 2025

Kualifikasi Pekerja

Pria atau Wanita, usia maksimal 35 tahun
Pendidikan minimal SMA/SMK sederajat
Memiliki pengalaman minimal 2 tahun sebagai Kepala Toko atau posisi serupa di industri ritel
Mampu memimpin dan mengelola tim
Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
Mampu membuat laporan penjualan dan inventaris
Menguasai Microsoft Office (terutama Excel)
Memahami strategi pemasaran dan promosi
Bersedia bekerja dalam sistem shift
Sehat jasmani dan rohani

Detail Pekerjaan

Memastikan operasional toko berjalan sesuai standar perusahaan
Mengelola dan mengawasi kinerja karyawan toko
Bertanggung jawab terhadap pencapaian target penjualan
Mengontrol stok barang dan melakukan perencanaan pengadaan
Menangani komplain pelanggan
Membuat laporan penjualan dan inventaris secara berkala
Memastikan kebersihan dan kerapian toko

Ketrampilan Pekerja

Kemampuan Leadership yang kuat
Kemampuan Komunikasi yang baik
Kemampuan Problem Solving
Kemampuan Analisis Data Penjualan
Kemampuan Mengelola Waktu dan Prioritas

Tunjangan Karyawan

Gaji Pokok
Tunjangan Jabatan
Tunjangan Transportasi
Tunjangan Makan
BPJS Ketenagakerjaan dan Kesehatan
Insentif Penjualan
Cuti Tahunan

Dokumen Lamaran

Surat Lamaran Kerja
Curriculum Vitae (CV)
Fotokopi KTP
Fotokopi Ijazah terakhir
Pas Foto terbaru
Sertifikat pendukung (jika ada)
Surat Keterangan Sehat dari Dokter

Cara Melamar Kerja di Alfamart

Untuk melamar pekerjaan sebagai Kepala Toko di Alfamart, kamu dapat mengunjungi situs resmi Alfamart pada bagian karir. Selain itu, kamu juga bisa datang langsung ke kantor Alfamart terdekat dengan membawa surat lamaran dan dokumen pendukung lainnya.

Selain itu, kamu bisa mencari lowongan di situs-situs pencari kerja populer seperti JobStreet atau LinkedIn. Pastikan kamu selalu berhati-hati dan waspada terhadap penipuan. Alfamart tidak pernah memungut biaya apapun dalam proses rekrutmen.

Prospek Karir di Alfamart

Alfamart dikenal sebagai perusahaan yang sangat peduli terhadap pengembangan karir karyawan. Mereka menyediakan berbagai program pelatihan dan pengembangan keterampilan untuk meningkatkan kompetensi karyawan. Mulai dari pelatihan leadership, pelatihan manajemen toko, hingga pelatihan layanan pelanggan.

Selain itu, Alfamart juga memberikan kesempatan promosi kepada karyawan yang berprestasi. Karyawan memiliki peluang untuk naik jabatan ke posisi yang lebih tinggi, seperti Supervisor, Area Manager, hingga posisi manajemen lainnya. Alfamart juga memberikan berbagai tunjangan dan benefit yang menarik, termasuk bonus, cuti, dan fasilitas kesehatan, untuk meningkatkan kesejahteraan karyawannya.

Tanya Seputar Pekerjaan

Apakah ada batasan usia untuk melamar posisi Kepala Toko di Alfamart?

Ya, ada. Batasan usia maksimal untuk melamar adalah 35 tahun.

Apakah pengalaman kerja sangat dibutuhkan untuk posisi ini?

Ya, pengalaman kerja minimal 2 tahun di posisi yang sama atau serupa di industri ritel sangat diperlukan.

Bagaimana cara terbaik untuk mempersiapkan diri menghadapi tes seleksi?

Pelajari tentang standar operasional toko Alfamart, pelajari soal-soal tentang manajemen toko, serta persiapkan diri untuk sesi wawancara.

Apakah ada program pelatihan yang ditawarkan oleh Alfamart?

Ya, Alfamart menyediakan berbagai program pelatihan untuk mengembangkan keterampilan karyawan, termasuk pelatihan leadership dan manajemen toko.

Apakah ada tunjangan yang diberikan selain gaji pokok?

Tentu saja. Alfamart memberikan tunjangan jabatan, transportasi, makan, BPJS, insentif penjualan, dan cuti tahunan.

Kesimpulan

Lowongan kerja sebagai Kepala Toko Alfamart di Kabupaten Sumba Barat Daya adalah kesempatan emas bagi kamu yang ingin mengembangkan karir di industri ritel. Dengan berbagai persyaratan yang jelas dan prospek karir yang menjanjikan, posisi ini menawarkan peluang yang sangat baik untuk meraih kesuksesan.

Informasi di atas merupakan referensi. Untuk informasi lebih valid, silakan kunjungi situs resmi Alfamart atau hubungi langsung pihak terkait. Ingat, semua proses rekrutmen di Alfamart tidak dipungut biaya apapun.

“`