Berikut adalah artikel SEO yang Anda minta:
Apakah Anda sedang menanti kesempatan emas untuk memulai atau melanjutkan karir di dunia ritel, khususnya di posisi kasir? Jika ya, maka informasi mengenai Lowongan Kerja Kasir Hypermart Di Kabupaten Seram Bagian Barat ini adalah jawaban yang sangat Anda tunggu-tunggu! Kesempatan ini terbuka lebar bagi Anda yang bersemangat dan ingin berkontribusi di salah satu ritel terbesar di Indonesia.
Artikel ini hadir untuk memberikan panduan lengkap dan mendalam tentang semua yang perlu Anda ketahui mengenai lowongan ini. Dari detail posisi, kualifikasi, hingga cara melamar, semuanya akan dibahas tuntas. Jadi, jangan lewatkan setiap bagiannya dan baca sampai selesai untuk memastikan Anda tidak melewatkan informasi penting yang bisa menjadi kunci sukses lamaran kerja Anda!
Lowongan Kerja Kasir Hypermart Di Kabupaten Seram Bagian Barat
Hypermart, bagian dari PT Matahari Putra Prima Tbk, adalah salah satu pelopor ritel modern di Indonesia yang telah melayani jutaan pelanggan dengan beragam produk berkualitas. Dikenal sebagai destinasi belanja pilihan keluarga, Hypermart terus berkomitmen untuk memberikan pengalaman belanja terbaik dan turut serta dalam mengembangkan perekonomian lokal melalui pembukaan cabang-cabang baru dan penyerapan tenaga kerja.
Saat ini, Hypermart kembali membuka pintu kesempatan bagi talenta-talenta terbaik di Kabupaten Seram Bagian Barat untuk bergabung dalam keluarga besar mereka. Posisi yang ditawarkan adalah sebagai Kasir, sebuah peran krusial yang menjadi garda terdepan dalam pelayanan pelanggan dan operasional toko. Ini adalah peluang bagus untuk Anda yang mencari pekerjaan stabil dan dinamis!
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Matahari Putra Prima Tbk
- Website : https://www.hypermart.co.id/
- Posisi: Kasir
- Lokasi: Kabupaten Seram Bagian Barat, Provinsi Maluku
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full-time
- Gaji: Estimasi Rp3000000 – Rp6000000 (Gaji kompetitif, disesuaikan UMK dan pengalaman)
- Terakhir: Tanggal berakhirnya lowongan 31 Desember 2026.
Kualifikasi Pekerja
- Pendidikan minimal SMA/SMK sederajat.
- Usia minimal 18 tahun dan maksimal 28 tahun.
- Memiliki pengalaman sebagai kasir di ritel akan menjadi nilai tambah, namun fresh graduate dipersilakan melamar.
- Jujur, teliti, dan bertanggung jawab dalam menjalankan tugas.
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan ramah.
- Berpenampilan menarik, rapi, dan bersih.
- Mampu bekerja secara individu maupun dalam tim.
- Bersedia bekerja dengan sistem shift, termasuk akhir pekan dan hari libur nasional.
- Sehat jasmani dan rohani, serta tidak memiliki catatan kriminal.
- Berdomisili di Kabupaten Seram Bagian Barat atau bersedia ditempatkan di lokasi tersebut.
Detail Pekerjaan
- Melayani transaksi pembayaran pelanggan dengan cepat dan akurat.
- Mengoperasikan mesin kasir (POS) dan perangkat pembayaran lainnya (EDC).
- Memastikan keakuratan jumlah uang tunai dan non-tunai di akhir shift.
- Memberikan informasi produk dan promosi yang sedang berlangsung kepada pelanggan.
- Menjaga kebersihan dan kerapian area kasir.
- Membantu pelanggan dalam menemukan produk atau memberikan arahan jika diperlukan.
- Melakukan cross-selling atau up-selling produk sesuai arahan.
Ketrampilan Pekerja
- Kemampuan mengoperasikan mesin kasir (POS).
- Keterampilan berhitung cepat dan akurat.
- Kemampuan komunikasi interpersonal yang efektif.
- Orientasi pelayanan pelanggan yang tinggi.
- Kemampuan pemecahan masalah dasar.
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok yang kompetitif.
- Tunjangan makan dan transportasi.
- BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan.
- Bonus kinerja (berdasarkan pencapaian target).
- Tunjangan Hari Raya (THR).
- Kesempatan untuk mengikuti program pelatihan dan pengembangan.
- Jenjang karir yang jelas bagi karyawan berprestasi.
Dokumen Lamaran
- Surat Lamaran Kerja.
- Daftar Riwayat Hidup (CV) terbaru.
- Fotokopi Kartu Tanda Penduduk (KTP) yang masih berlaku.
- Fotokopi Ijazah terakhir.
- Fotokopi Transkrip Nilai.
- Pas Foto ukuran 4×6 terbaru.
- Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) yang masih aktif.
Cara Melamar Kerja di Hypermart
Untuk Anda yang tertarik dengan Lowongan Kerja Kasir Hypermart Di Kabupaten Seram Bagian Barat ini, ada beberapa cara yang bisa Anda tempuh. Pertama, Anda bisa langsung mengunjungi situs resmi perusahaan PT Matahari Putra Prima Tbk di https://www.hypermart.co.id/ untuk mencari halaman karir atau lowongan kerja yang tersedia. Alternatif lain, Anda dapat datang langsung ke gerai Hypermart terdekat di Kabupaten Seram Bagian Barat dengan membawa berkas lamaran lengkap Anda.
Selain melalui kanal resmi perusahaan, Anda juga bisa mencari lowongan ini di berbagai situs lowongan kerja terpercaya dan kredibel di Indonesia. Pastikan Anda selalu memeriksa keaslian informasi dan tidak pernah membayar biaya apapun dalam proses melamar kerja. Selamat mencoba dan semoga sukses!
Prospek Karir di Hypermart
Bekerja sebagai Kasir di Hypermart bukan hanya sekadar pekerjaan, melainkan gerbang awal menuju berbagai kesempatan pengembangan karir yang menarik. Hypermart dikenal sebagai perusahaan yang sangat menghargai dan memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang, baik melalui program pelatihan internal yang terstruktur, sesi mentoring dari senior, maupun kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi seperti Supervisor Kasir, Koordinator, bahkan hingga level manajerial di toko atau kantor pusat.
Selain promosi ke jenjang yang lebih tinggi, Hypermart juga berkomitmen untuk menciptakan lingkungan kerja yang nyaman dan mendukung agar kinerja karyawannya lebih optimal. Hal ini didukung oleh berbagai tunjangan dan benefit yang layak, termasuk gaji yang kompetitif, BPJS, bonus kinerja, THR, hingga cuti yang dijamin. Perusahaan percaya bahwa karyawan yang bahagia dan sejahtera akan memberikan kontribusi terbaiknya, sehingga menciptakan suasana kerja yang produktif dan positif bagi semua.
Tanya Seputar Pekerjaan
1. Apa saja kualifikasi umum untuk menjadi Kasir di Hypermart?
Kualifikasi umum biasanya meliputi pendidikan minimal SMA/SMK, usia minimal 18 tahun, memiliki kemampuan komunikasi yang baik, jujur, teliti, ramah, dan bersedia bekerja secara shift. Pengalaman sebagai kasir akan menjadi nilai tambah, namun fresh graduate juga memiliki kesempatan.
2. Apakah posisi Kasir di Hypermart memiliki jenjang karir yang jelas?
Ya, Hypermart dikenal memiliki jenjang karir yang cukup jelas. Kasir berprestasi dapat memiliki peluang untuk dipromosikan menjadi Supervisor Kasir, Koordinator, atau bahkan posisi lain di departemen berbeda dalam struktur organisasi toko atau perusahaan, melalui program pelatihan dan pengembangan.
3. Berapa estimasi gaji untuk posisi Kasir di Hypermart Kabupaten Seram Bagian Barat?
Berdasarkan informasi, estimasi gaji untuk posisi Kasir di Hypermart Kabupaten Seram Bagian Barat berada di kisaran Rp3.000.000 hingga Rp6.000.000. Angka ini bisa bervariasi tergantung pada kebijakan perusahaan, UMK setempat, serta pengalaman dan kualifikasi kandidat.
4. Apakah Hypermart menyediakan tunjangan dan fasilitas lain selain gaji pokok?
Tentu saja. Selain gaji pokok, Hypermart umumnya menyediakan berbagai tunjangan dan fasilitas seperti BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan, tunjangan makan, tunjangan transportasi, bonus kinerja, Tunjangan Hari Raya (THR), serta cuti tahunan sesuai dengan peraturan perusahaan dan undang-undang ketenagakerjaan.
5. Bagaimana cara memastikan lowongan ini bukan penipuan?
Selalu berhati-hati. Pastikan Anda hanya melamar melalui kanal resmi perusahaan (situs web karir Hypermart) atau platform rekrutmen terpercaya. Jangan pernah memberikan data pribadi yang sensitif (seperti nomor rekening bank) sebelum ada panggilan resmi, dan ingatlah bahwa semua proses rekrutmen Hypermart tidak pernah memungut biaya apapun dari pelamar.
Kesimpulan
Lowongan Kerja Kasir Hypermart Di Kabupaten Seram Bagian Barat ini merupakan kesempatan yang sangat menjanjikan bagi Anda yang ingin berkarir di sektor ritel modern. Dengan detail lowongan yang jelas, prospek karir yang menarik, serta lingkungan kerja yang mendukung, Hypermart menawarkan lebih dari sekadar pekerjaan, melainkan sebuah jalur untuk berkembang secara profesional.
Informasi yang disajikan dalam artikel ini bersifat referensi dan telah disesuaikan dengan standar umum. Untuk informasi yang paling valid dan terkini, sangat disarankan untuk selalu merujuk pada situs web resmi Hypermart atau datang langsung ke gerai terdekat. Ingat, setiap proses rekrutmen yang sah dari Hypermart tidak akan pernah memungut biaya apapun, jadi waspadai segala bentuk penipuan. Semoga sukses dalam perjalanan karir Anda!












