“`html

Bingung cari kerja di Malang? Atau lagi kepengin banget punya pengalaman kerja di retail? Kabar baik buat kamu! Alfamart, salah satu jaringan minimarket terbesar di Indonesia, lagi buka lowongan menarik untuk posisi Kepala Toko di wilayah Kabupaten Malang, lho!

Artikel ini akan mengupas tuntas tentang Loker Kepala Toko Alfamart di Kabupaten Malang, mulai dari detail pekerjaan, kualifikasi yang dibutuhkan, hingga cara melamar. Jadi, buat kamu yang serius pengen kerja di Alfamart, simak terus artikel ini sampai selesai, ya!

Table of Contents

Loker Kepala Toko Alfamart Di Kabupaten Malang

Alfamart, atau PT Sumber Alfaria Trijaya, Tbk, adalah perusahaan retail minimarket yang sudah sangat familiar di telinga masyarakat Indonesia. Dengan ribuan gerai yang tersebar di seluruh Indonesia, Alfamart terus berkembang dan membuka peluang karir bagi banyak orang. Sebagai Kepala Toko, kamu akan menjadi ujung tombak operasional toko, bertanggung jawab atas banyak hal mulai dari pengelolaan karyawan hingga pencapaian target penjualan.

Saat ini, Alfamart membuka lowongan kerja untuk posisi Kepala Toko di berbagai gerai yang tersebar di Kabupaten Malang. Posisi ini sangat cocok bagi kamu yang memiliki jiwa kepemimpinan, kemampuan komunikasi yang baik, dan tertarik dengan dunia retail.

Detail Lowongan Kerja

Nama Perusahaan : PT Sumber Alfaria Trijaya, Tbk
Website : https://alfamart.co.id/
Posisi: Kepala Toko
Lokasi: Kabupaten Malang, Jawa Timur.
Untuk: Pria atau Wanita
Jenis Pekerjaan: Full Time
Gaji: (Berikan estimasi gaji Rp3.500.000 – Rp6.500.000)
Terakhir: 31 Desember 2025

Kualifikasi Pekerja

Pria/Wanita, usia maksimal 35 tahun.
Pendidikan minimal SMA/SMK sederajat.
Memiliki pengalaman minimal 1 tahun sebagai Kepala Toko atau jabatan yang setara di bidang retail (diutamakan).
Mampu memimpin dan mengelola tim.
Memiliki kemampuan komunikasi yang baik.
Mampu bekerja di bawah tekanan dan mencapai target penjualan.
Memahami administrasi dan laporan keuangan toko.
Menguasai penggunaan komputer (Ms. Office).
Bersedia bekerja dalam sistem shift dan di hari libur.
Memiliki kemampuan problem solving yang baik.

Detail Pekerjaan

Bertanggung jawab terhadap seluruh operasional toko.
Memimpin, mengawasi, dan membina karyawan toko.
Memastikan target penjualan tercapai.
Mengelola stok barang dan melakukan pemesanan.
Memastikan kebersihan dan kerapian toko.
Membuat laporan penjualan dan laporan lainnya.
Menangani keluhan pelanggan.

Ketrampilan Pekerja

Kemampuan Leadership yang kuat.
Kemampuan berkomunikasi dan berinteraksi dengan baik.
Kemampuan dalam mengelola waktu dan prioritas.
Kemampuan menganalisis dan memecahkan masalah.
Keterampilan dalam penggunaan komputer dan software kasir.

Tunjangan Karyawan

Gaji pokok yang kompetitif.
Tunjangan jabatan.
Tunjangan transportasi (jika memenuhi syarat).
BPJS Ketenagakerjaan dan Kesehatan.
Cuti tahunan.
Bonus berdasarkan kinerja.
Jenjang karir yang jelas.

Dokumen Lamaran

Surat lamaran kerja.
Curriculum Vitae (CV) terbaru.
Fotokopi KTP.
Fotokopi ijazah terakhir.
Pas foto terbaru ukuran 4×6.
Surat pengalaman kerja (jika ada).
Sertifikat pendukung lainnya (jika ada).

Cara Melamar Kerja di [Nama Perusahaan]

Ada beberapa cara yang bisa kamu tempuh untuk melamar kerja di Alfamart. Pertama, kamu bisa langsung mengunjungi website resmi Alfamart dan mencari informasi lowongan kerja yang tersedia. Atau, kamu bisa datang langsung ke kantor Alfamart terdekat untuk menyerahkan surat lamaran dan berkas pendukung lainnya.

Selain itu, kamu juga bisa memanfaatkan platform pencarian kerja online yang terpercaya seperti Jobstreet, Indeed, atau Glints. Pastikan kamu selalu berhati-hati terhadap penipuan dan hanya melamar di sumber yang terpercaya.

Prospek Karir di PT Sumber Alfaria Trijaya, Tbk

Alfamart dikenal sebagai perusahaan yang sangat memperhatikan pengembangan karir karyawannya. Sebagai Kepala Toko, kamu memiliki peluang besar untuk mengembangkan karirmu di perusahaan ini. Alfamart secara rutin mengadakan program pelatihan dan pengembangan keterampilan untuk meningkatkan kemampuan karyawan. Selain itu, ada juga kesempatan untuk naik jabatan ke posisi yang lebih tinggi seperti Area Manager atau bahkan posisi di kantor pusat.

Selain itu, Alfamart juga memberikan berbagai fasilitas dan benefit yang mendukung kinerja karyawannya. Mulai dari gaji yang kompetitif, tunjangan, hingga bonus berdasarkan kinerja. Hal ini tentunya akan membuat kamu merasa nyaman dan termotivasi untuk memberikan yang terbaik bagi perusahaan.

Tanya Seputar Pekerjaan

Apa saja tanggung jawab utama seorang Kepala Toko di Alfamart?

Tanggung jawab utama seorang Kepala Toko meliputi memimpin dan mengawasi karyawan, memastikan target penjualan tercapai, mengelola stok barang, menjaga kebersihan toko, dan membuat laporan penjualan.

Apakah ada persyaratan khusus untuk pendidikan bagi pelamar?

Pendidikan minimal yang dibutuhkan adalah SMA/SMK sederajat, namun pengalaman di bidang retail akan menjadi nilai tambah.

Bagaimana cara melamar kerja di Alfamart?

Kamu bisa melamar melalui website resmi Alfamart, mengirimkan lamaran langsung ke kantor, atau melalui situs lowongan kerja online terpercaya.

Apakah ada jenjang karir untuk posisi Kepala Toko di Alfamart?

Tentu saja! Alfamart memiliki jenjang karir yang jelas, mulai dari Kepala Toko, Area Manager, hingga posisi di kantor pusat.

Apakah ada tunjangan yang diberikan selain gaji?

Ya, selain gaji pokok, Alfamart juga memberikan tunjangan jabatan, transportasi (jika memenuhi syarat), BPJS, cuti tahunan, dan bonus berdasarkan kinerja.

Kesimpulannya, Loker Kepala Toko Alfamart di Kabupaten Malang adalah peluang emas bagi kamu yang ingin berkarir di dunia retail. Dengan berbagai benefit, kesempatan pengembangan karir, dan lingkungan kerja yang kondusif, Alfamart adalah tempat yang tepat untuk mengembangkan potensi diri. Pastikan kamu memenuhi kualifikasi yang dibutuhkan dan segera persiapkan diri untuk melamar. Untuk informasi yang lebih valid, jangan ragu untuk mengunjungi website resmi Alfamart. Ingat, semua lowongan kerja resmi tidak dipungut biaya apapun!

“`