Mencari pekerjaan sebagai Asisten Kepala Toko di Kabupaten Berau? Ini kesempatan emas untukmu! Informasi lowongan kerja ini sangat cocok bagi kamu yang berambisi membangun karir di bidang retail dan tinggal di sekitar Berau.
Artikel ini akan memberikan detail lengkap mengenai lowongan Asisten Kepala Toko di Kabupaten Berau, termasuk persyaratan, tanggung jawab, hingga cara melamar. Simak sampai habis untuk meningkatkan peluangmu mendapatkan pekerjaan impian!
Loker Asisten Kepala Toko Di Kabupaten Berau
Bayangkan bekerja di perusahaan retail yang berkembang pesat dan berkontribusi langsung pada keberhasilan tim di toko. Ini bukan sekedar pekerjaan, ini adalah kesempatan untuk belajar, bertumbuh, dan menjadi bagian dari tim yang solid.
Saat ini, ada lowongan menarik untuk posisi Asisten Kepala Toko di Kabupaten Berau, Kalimantan Timur. Kesempatan ini terbuka bagi kandidat yang energik, berdedikasi, dan siap menghadapi tantangan.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Indomarco Prismatama (Contoh)
- Website : https://www.indomaret.co.id/ (Contoh)
- Posisi: Asisten Kepala Toko
- Lokasi: Tanjung Redeb, Kalimantan Timur.
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp2500000 – Rp4000000.
- Terakhir: 31 Desember 2025.
Kualifikasi Pekerja
- Minimal SMA/SMK sederajat
- Pengalaman minimal 1 tahun sebagai kasir atau posisi sejenis di retail (diutamakan)
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel)
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
- Juju, teliti, dan bertanggung jawab
- Mampu bekerja dalam tim dan di bawah tekanan
- Bersedia bekerja shift
- Memiliki integritas tinggi
- Domisili di sekitar Kabupaten Berau
- Mampu mengoperasikan mesin kasir
Detail Pekerjaan
- Membantu Kepala Toko dalam mengelola operasional toko
- Mengawasi kinerja tim di bawah arahan Kepala Toko
- Melakukan pemesanan barang dan memastikan stok barang terjaga
- Melakukan penataan barang di toko agar menarik dan rapi
- Memberikan pelayanan terbaik kepada pelanggan
- Memastikan kebersihan dan keamanan toko terjaga
- Melakukan laporan penjualan harian
Ketrampilan Pekerja
- Kemampuan manajemen stok
- Kemampuan pelayanan pelanggan
- Kemampuan komunikasi dan negosiasi
- Kemampuan mengoperasikan kasir dan sistem POS
- Kemampuan memecahkan masalah
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus kinerja
- Cuti tahunan
- Asuransi
- Peluang pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy KTP
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy sertifikat pelatihan (jika ada)
- Pas foto terbaru
- Surat referensi (jika ada)
Cara Melamar Kerja di [PT Indomarco Prismatama (Contoh)]
Anda dapat melamar pekerjaan ini melalui situs resmi perusahaan [https://www.indomaret.co.id/ (Contoh)], atau dengan mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke alamat kantor cabang di Kabupaten Berau.
Anda juga dapat mencoba melamar melalui situs-situs lowongan kerja online terpercaya di Indonesia. Pastikan Anda mengikuti petunjuk yang tertera pada masing-masing situs.
Prospek Karir di [PT Indomarco Prismatama (Contoh)]
PT Indomarco Prismatama (Contoh) dikenal sebagai perusahaan yang memberikan kesempatan luas bagi karyawannya untuk berkembang. Program pelatihan dan mentoring secara berkala diselenggarakan untuk meningkatkan kemampuan karyawan. Kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi terbuka bagi mereka yang berprestasi dan menunjukkan komitmen yang tinggi.
Selain kesempatan promosi, perusahaan juga memberikan kenyamanan dan fasilitas yang memadai bagi karyawan, termasuk tunjangan dan benefit yang kompetitif, cuti yang layak, serta program bonus yang memotivasi. Lingkungan kerja yang positif dan suportif menjadi prioritas utama perusahaan untuk menunjang kinerja karyawan yang optimal.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah ada pelatihan yang diberikan kepada karyawan baru?
Ya, perusahaan menyediakan pelatihan dasar bagi karyawan baru untuk memastikan mereka memahami tugas dan tanggung jawab mereka dengan baik. Pelatihan berkelanjutan juga diberikan secara berkala untuk meningkatkan kemampuan dan pengetahuan karyawan.
Berapa lama masa kontrak kerja?
Masa kontrak kerja akan dijelaskan lebih lanjut selama proses rekrutmen. Namun, umumnya perusahaan menawarkan kontrak kerja tetap setelah melewati masa percobaan.
Bagaimana proses seleksi karyawan?
Proses seleksi biasanya meliputi tahap administrasi, tes tertulis, wawancara, dan kemungkinan tes kesehatan. Detail lebih lanjut akan diinformasikan selama proses rekrutmen.
Apakah perusahaan menyediakan asuransi kesehatan?
Ya, perusahaan menyediakan asuransi kesehatan bagi karyawannya.
Apa saja benefit lain yang diberikan?
Selain yang telah disebutkan di atas, perusahaan juga mungkin menawarkan benefit tambahan seperti tunjangan transportasi, tunjangan makan, dan lain sebagainya, tergantung kebijakan perusahaan.
Segera Ajukan Lamaranmu!
Jangan lewatkan kesempatan emas ini! Segera kirimkan lamaranmu sebelum batas waktu yang ditentukan. Bergabunglah bersama kami dan berkontribusi untuk pertumbuhan perusahaan! Kunjungi [Nama Website Perusahaan] untuk informasi lebih lanjut. Semua proses perekrutan di [Nama Perusahaan] tidak dipungut biaya apapun.
Kesimpulan
Lowongan Asisten Kepala Toko di Kabupaten Berau ini menawarkan peluang karir yang menjanjikan di perusahaan retail ternama. Informasi yang diberikan di artikel ini diharapkan dapat membantu Anda dalam mempersiapkan lamaran kerja. Untuk informasi lebih detail dan valid, silakan kunjungi situs resmi perusahaan yang bersangkutan. Ingat, semua proses perekrutan tidak dipungut biaya.
Semoga informasi ini bermanfaat dan membantu Anda mendapatkan pekerjaan impian!
