Sedang mencari peluang karir yang dinamis dan menjanjikan di jantung Kalimantan Timur? Jika Anda memiliki minat pada dunia ritel dan ingin menjadi bagian dari tim yang energik, maka informasi seputar Loker Kasir Hypermart Di Provinsi Kalimantan Timur (KALTIM) ini sangat tepat untuk Anda!
Artikel ini akan menjadi panduan lengkap Anda dalam memahami seluk-beluk lowongan kerja kasir di salah satu ritel terbesar di Indonesia. Mulai dari detail posisi, kualifikasi yang dibutuhkan, hingga prospek karir, semuanya akan kami sajikan secara deskriptif dan mudah dipahami. Jadi, pastikan Anda membaca sampai tuntas agar tidak ada informasi penting yang terlewat!
Loker Kasir Hypermart Di Provinsi Kalimantan Timur (KALTIM)
Hypermart, di bawah naungan PT Matahari Putra Prima Tbk, telah lama dikenal sebagai salah satu pelopor supermarket dan hypermarket modern di Indonesia. Dengan jaringannya yang luas dan komitmen terhadap kualitas pelayanan, Hypermart bukan hanya sekadar tempat berbelanja, tetapi juga lingkungan kerja yang menawarkan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang. Mereka percaya bahwa setiap individu memiliki potensi untuk memberikan kontribusi terbaik.
Saat ini, Hypermart yang beroperasi di berbagai kota di Provinsi Kalimantan Timur sedang membuka kesempatan emas bagi Anda yang bersemangat untuk bergabung sebagai Kasir. Posisi ini adalah pintu gerbang yang menarik untuk memulai atau melanjutkan karir Anda di industri ritel yang penuh tantangan dan peluang.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Matahari Putra Prima Tbk
- Website : https://www.hypermart.co.id/
- Posisi: Kasir
- Lokasi: Samarinda, Provinsi Kalimantan Timur
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp3.500.000 – Rp5.000.000
- Terakhir: Tanggal berakhirnya lowongan 31 Desember 2026.
Kualifikasi Pekerja
- Pendidikan minimal SMA/SMK atau sederajat.
- Usia minimal 18 tahun dan maksimal 28 tahun.
- Diutamakan memiliki pengalaman sebagai kasir atau posisi yang relevan (fresh graduate dipersilakan melamar).
- Berpenampilan menarik, rapi, dan memiliki sikap yang ramah.
- Mampu berkomunikasi dengan baik dan efektif.
- Teliti, jujur, cekatan, dan bertanggung jawab.
- Memiliki kemampuan berhitung yang cepat dan akurat.
- Bersedia bekerja dalam sistem shift (pagi/siang/malam) dan pada hari libur.
- Mampu bekerja sama dalam tim maupun secara mandiri.
- Sehat jasmani dan rohani.
Detail Pekerjaan
- Melayani transaksi pembayaran pelanggan dengan cepat dan akurat.
- Memastikan kesesuaian harga produk dengan data yang ada di sistem.
- Menjaga kebersihan dan kerapian area kasir.
- Memberikan pelayanan yang prima dan ramah kepada setiap pelanggan.
- Melakukan perhitungan dan pencatatan transaksi uang tunai maupun non-tunai.
- Mengatasi keluhan pelanggan terkait transaksi secara profesional.
- Membuat laporan penjualan harian dengan teliti.
Ketrampilan Pekerja
- Mahir mengoperasikan mesin Electronic Cash Register (ECR) atau Point of Sale (POS).
- Keterampilan berhitung cepat dan akurat tanpa bantuan kalkulator.
- Kemampuan komunikasi interpersonal yang sangat baik.
- Mampu memecahkan masalah dasar yang mungkin timbul saat transaksi.
- Keterampilan dasar penggunaan komputer (Ms. Office).
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok yang kompetitif.
- Tunjangan makan dan transportasi.
- BPJS Kesehatan dan BPJS Ketenagakerjaan.
- Cuti tahunan yang dapat diambil.
- Insentif kinerja berdasarkan pencapaian target.
- Kesempatan pengembangan karir dan pelatihan.
- Diskon khusus karyawan untuk pembelian produk tertentu.
Dokumen Lamaran
- Surat Lamaran Kerja.
- Curriculum Vitae (CV) terbaru dan terlengkap.
- Fotokopi Kartu Tanda Penduduk (KTP) yang masih berlaku.
- Fotokopi Ijazah terakhir.
- Fotokopi Transkrip Nilai.
- Pas foto berwarna terbaru ukuran 4×6 (2 lembar).
- Surat Pengalaman Kerja (jika ada).
Cara Melamar Kerja di Hypermart
Untuk melamar posisi Kasir di Hypermart, Anda memiliki beberapa opsi mudah. Pertama, Anda bisa langsung mengunjungi situs resmi perusahaan di https://www.hypermart.co.id/ dan mencari halaman karir atau lowongan kerja yang tersedia. Kedua, Anda juga bisa langsung datang ke gerai Hypermart terdekat di kota Anda di Kalimantan Timur atau mengirimkan surat lamaran beserta dokumen lengkap ke bagian HRD Hypermart.
Selain melalui jalur resmi perusahaan, Anda juga bisa mencari lowongan ini melalui berbagai situs lowongan kerja terpercaya dan kredibel di Indonesia. Pastikan untuk selalu memeriksa informasi terbaru dan berhati-hati terhadap penipuan.
Prospek Karir di Hypermart
Bekerja sebagai Kasir di Hypermart bukan hanya sekadar pekerjaan, melainkan juga sebuah gerbang menuju prospek karir yang menjanjikan. PT Matahari Putra Prima Tbk, sebagai induk perusahaan, dikenal sangat menghargai potensi karyawannya dan memberikan banyak kesempatan untuk berkembang, baik melalui program pelatihan internal yang komprehensif, sesi mentoring dari senior, hingga kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi seperti Supervisor Kasir, Koordinator, atau bahkan ke manajemen toko.
Selain itu, perusahaan ini juga sangat memperhatikan kenyamanan dan kesejahteraan karyawannya agar kinerja mereka selalu optimal. Hal ini tercermin dari tunjangan dan benefit yang layak, termasuk gaji pokok yang kompetitif, BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan, tunjangan makan, cuti tahunan, hingga potensi bonus dan insentif berdasarkan performa. Lingkungan kerja yang suportif dan dinamis juga menjadi nilai tambah yang membuat karir Anda di Hypermart bisa berkembang secara positif dan berkelanjutan.
Tanya Seputar Pekerjaan
1. Apa saja syarat dasar untuk melamar posisi Kasir di Hypermart Kalimantan Timur?
Syarat dasarnya antara lain pendidikan minimal SMA/SMK, usia minimal 18 tahun, memiliki kemampuan berhitung yang baik, berpenampilan menarik, jujur, teliti, dan bersedia bekerja shift. Pengalaman di bidang kasir menjadi nilai tambah, namun fresh graduate juga sangat dipersilakan untuk melamar.
2. Apakah pengalaman kerja sebagai kasir mutlak diperlukan?
Tidak mutlak. Meskipun pengalaman diutamakan, Hypermart juga membuka peluang bagi fresh graduate yang memiliki semangat belajar tinggi, cepat tanggap, dan memenuhi kualifikasi dasar lainnya. Biasanya, akan ada pelatihan awal bagi karyawan baru.
3. Bagaimana lingkungan kerja sebagai Kasir di Hypermart?
Lingkungan kerja di Hypermart dikenal dinamis dan serba cepat. Anda akan berinteraksi dengan banyak orang, baik pelanggan maupun rekan kerja. Ada sistem shift yang perlu diikuti, dan teamwork sangat ditekankan untuk memastikan operasional berjalan lancar dan pelayanan terbaik kepada pelanggan.
4. Selain gaji pokok, tunjangan apa saja yang ditawarkan Hypermart untuk posisi Kasir?
Selain gaji pokok yang kompetitif, karyawan Kasir di Hypermart biasanya akan mendapatkan tunjangan makan, tunjangan transportasi, BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan, serta hak cuti tahunan. Ada juga potensi insentif kinerja dan diskon karyawan.
5. Bagaimana prospek karir Kasir di Hypermart?
Prospek karir cukup baik. Hypermart memiliki jenjang karir yang jelas. Dari Kasir, Anda bisa berkesempatan naik jabatan menjadi Supervisor Kasir, Koordinator, hingga posisi manajemen lainnya di dalam toko atau di kantor pusat, didukung dengan program pelatihan dan pengembangan.
Lowongan Kasir di Hypermart Provinsi Kalimantan Timur ini adalah peluang yang sangat menarik bagi Anda yang ingin berkarir di industri ritel dengan lingkungan kerja yang dinamis dan prospek pengembangan yang jelas. Dengan kualifikasi yang tidak terlalu rumit dan detail pekerjaan yang terukur, Anda memiliki kesempatan besar untuk menjadi bagian dari tim Hypermart yang solid.
Informasi yang kami sajikan ini adalah referensi awal. Untuk informasi yang paling valid dan terkini, sangat disarankan untuk selalu merujuk pada situs resmi Hypermart atau mengunjungi gerai terdekat. Ingatlah selalu bahwa semua proses rekrutmen yang sah tidak akan pernah memungut biaya apapun dari pelamar. Selamat mencoba dan semoga sukses dalam perjalanan karir Anda!












