Pernahkah Anda bertanya-tanya berapa gaji yang ditawarkan oleh salah satu supermarket terbesar di Indonesia, PT Hero Supermarket Tbk? Artikel ini akan memberikan gambaran estimasi gaji dan peluang karir di perusahaan ritel ternama ini. Simak terus untuk mendapatkan informasi lengkap yang akan membantu Anda memahami lebih jauh tentang bekerja di PT Hero Supermarket Tbk!
Di artikel ini, kita akan mengupas tuntas estimasi gaji di berbagai posisi di PT Hero Supermarket Tbk, profil perusahaan, tunjangan yang diberikan, detail pekerjaan, kualifikasi yang dibutuhkan, peluang karir, dan FAQ seputar lowongan kerja di perusahaan ini. Siapkan diri Anda untuk perjalanan informatif yang akan menjawab semua pertanyaan Anda!
Estimasi Gaji Karyawan PT Hero Supermarket Tbk
Berikut ini adalah estimasi gaji karyawan di PT Hero Supermarket Tbk berdasarkan data yang dikumpulkan dari berbagai sumber online. Perlu diingat bahwa angka-angka ini bersifat estimasi dan dapat bervariasi tergantung pada pengalaman, kinerja, dan posisi. Informasi ini juga belum termasuk bonus dan tunjangan yang akan dibahas di bagian selanjutnya.
| Posisi | Estimasi Gaji (IDR/bulan) |
|---|---|
| Kasir | 4.000.000 – 5.500.000 |
| Stocker | 4.500.000 – 6.000.000 |
| Supervisor | 6.000.000 – 8.500.000 |
| Store Manager | 8.000.000 – 12.000.000 |
| Area Manager | 12.000.000 – 18.000.000 |
| Marketing Staff | 5.500.000 – 7.500.000 |
| Marketing Manager | 10.000.000 – 15.000.000 |
| HR Staff | 5.000.000 – 7.000.000 |
| HR Manager | 9.000.000 – 14.000.000 |
| Finance Staff | 5.500.000 – 7.500.000 |
| Finance Manager | 10.000.000 – 15.000.000 |
| IT Staff | 6.000.000 – 8.000.000 |
| IT Manager | 10.000.000 – 15.000.000 |
| Visual Merchandiser | 5.000.000 – 7.000.000 |
| Loss Prevention Officer | 6.000.000 – 8.000.000 |
| Supply Chain Staff | 5.500.000 – 7.500.000 |
Data gaji di atas merupakan estimasi yang dikumpulkan dari berbagai sumber di internet, termasuk forum diskusi dan situs lowongan kerja. Angka sebenarnya bisa berbeda tergantung berbagai faktor.
Profil PT Hero Supermarket Tbk
PT Hero Supermarket Tbk merupakan salah satu perusahaan ritel terkemuka di Indonesia yang mengoperasikan berbagai gerai supermarket dan hypermarket di bawah beberapa brand ternama. Kantor pusatnya terletak di Jakarta. Sejak berdiri, PT Hero Supermarket Tbk telah mengalami pertumbuhan yang signifikan dan telah menjadi bagian penting dari lanskap ritel di Indonesia. Perusahaan ini memiliki reputasi yang baik dan telah meraih berbagai penghargaan atas kinerjanya.
Tunjangan dan Kesejahteraan Karyawan
PT Hero Supermarket Tbk dikenal dengan komitmennya terhadap kesejahteraan karyawan. Berikut beberapa tunjangan yang umumnya ditawarkan:
- Tunjangan Kesehatan: Cakupan yang komprehensif, termasuk rawat inap, rawat jalan, dan asuransi kesehatan untuk keluarga.
- Tunjangan Transportasi: Biasanya berupa uang transportasi atau subsidi bahan bakar.
- Tunjangan Makan: Bisa berupa uang makan harian atau voucher makan.
- Bonus Kinerja: Sistem bonus yang transparan dan kompetitif berdasarkan pencapaian target individu dan perusahaan.
- Tunjangan Pendidikan: Ada kemungkinan program beasiswa untuk karyawan atau anak karyawan, meskipun detailnya perlu dikonfirmasi langsung.
- Tunjangan Pensiun: Perusahaan mungkin memiliki program dana pensiun atau bekerja sama dengan lembaga asuransi.
- Cuti Tahunan: Sesuai dengan peraturan perundang-undangan yang berlaku
- Fasilitas Lainnya: Potensi fasilitas tambahan seperti program kesehatan mental dan cuti tambahan.
PT Hero Supermarket Tbk senantiasa berupaya untuk menciptakan lingkungan kerja yang positif dan mendukung, menunjukkan komitmen yang kuat terhadap kesejahteraan setiap karyawannya.
Detail Pekerjaan di Beberapa Divisi
Divisi Operasional
- Mengatur stok barang di gudang dan toko.
- Memastikan ketersediaan barang di rak toko.
- Melakukan pengecekan kualitas barang.
- Membantu dalam proses penerimaan dan pengiriman barang.
- Memastikan kebersihan dan kerapian area kerja.
Divisi Marketing
- Mengembangkan strategi pemasaran untuk meningkatkan penjualan.
- Melakukan riset pasar untuk memahami kebutuhan konsumen.
- Mengelola kampanye pemasaran di berbagai platform.
- Memantau dan mengevaluasi kinerja kampanye pemasaran.
- Berkolaborasi dengan tim lain untuk mencapai target pemasaran.
Divisi Human Resources
- Merekrut dan menyeleksi calon karyawan.
- Melakukan pelatihan dan pengembangan karyawan.
- Mengelola administrasi kepegawaian.
- Menangani hubungan industrial.
- Menjaga kepatuhan terhadap peraturan ketenagakerjaan.
Kualifikasi Karyawan
Divisi Operasional
- Juju, teliti, dan bertanggung jawab.
- Mampu bekerja dalam tim.
- Kemampuan fisik yang baik.
- Pengalaman di bidang retail (diutamakan).
- Memahami prinsip FIFO (First In, First Out).
Divisi Marketing
- Kreatif dan inovatif.
- Menguasai berbagai platform media sosial.
- Keterampilan komunikasi yang baik.
- Pengalaman di bidang marketing (diutamakan).
- Memahami analisis data dan metrik pemasaran.
Divisi Human Resources
- Teliti dan detail oriented.
- Menguasai hukum ketenagakerjaan.
- Keterampilan komunikasi dan interpersonal yang baik.
- Pengalaman di bidang HR (diutamakan).
- Mampu bekerja di bawah tekanan.
Peluang Karir dan Prospek
PT Hero Supermarket Tbk menawarkan berbagai peluang pengembangan karir bagi karyawannya. Perusahaan ini menyediakan program pelatihan, kesempatan promosi internal, dan program mentoring untuk membantu karyawan mencapai potensi penuh mereka. Dengan komitmen terhadap pengembangan karyawan, PT Hero Supermarket Tbk menjadi tempat yang ideal untuk membangun karir yang sukses dan berkelanjutan di industri ritel.
FAQ
- Q: Berapa kisaran gaji untuk posisi entry-level di PT Hero Supermarket Tbk?
A: Kisaran gaji untuk posisi entry-level umumnya berkisar antara Rp 4.000.000 hingga Rp 6.000.000 per bulan, tergantung posisi dan lokasi. - Q: Apakah PT Hero Supermarket Tbk menyediakan asuransi kesehatan?
A: Ya, PT Hero Supermarket Tbk menyediakan asuransi kesehatan untuk karyawan dan keluarganya. - Q: Bagaimana sistem bonus kinerja di PT Hero Supermarket Tbk?
A: Sistem bonus kinerja bergantung pada kinerja individu dan perusahaan secara keseluruhan. - Q: Apa saja peluang pengembangan karir di PT Hero Supermarket Tbk?
A: Terdapat banyak peluang promosi internal, pelatihan, dan program mentoring. - Q: Bagaimana cara melamar pekerjaan di PT Hero Supermarket Tbk?
A: Anda dapat melamar pekerjaan melalui situs web resmi PT Hero Supermarket Tbk atau melalui situs-situs lowongan kerja online.
Kesimpulan
PT Hero Supermarket Tbk menawarkan berbagai peluang karir dengan estimasi gaji yang kompetitif dan berbagai tunjangan menarik. Jika Anda tertarik untuk membangun karir di industri ritel dan mencari perusahaan yang berkomitmen terhadap kesejahteraan karyawan, PT Hero Supermarket Tbk bisa menjadi pilihan yang tepat. Segera eksplorasi peluang karir di PT Hero Supermarket Tbk dan temukan potensi Anda!
