Loker  

Loker Kepala Toko Alfamart Di Kabupaten Nagan Raya Tahun 2025 (Apply Now)

Loker Kepala Toko Alfamart Di Kabupaten Nagan Raya
Loker Kepala Toko Alfamart Di Kabupaten Nagan Raya

“`html

Apakah Anda sedang mencari peluang kerja yang stabil dan menjanjikan di Kabupaten Nagan Raya? Informasi yang tepat telah Anda temukan! Artikel ini akan membahas secara lengkap mengenai lowongan kerja sebagai Kepala Toko Alfamart, salah satu jaringan minimarket terbesar di Indonesia. Ini adalah kesempatan emas bagi Anda yang ingin mengembangkan karir di dunia ritel.

Mari kita bedah tuntas informasi loker ini, mulai dari persyaratan, kualifikasi, hingga cara melamar. Jangan lewatkan satu pun detailnya karena kesempatan emas ini bisa jadi milik Anda! Simak terus artikel ini sampai habis.

Loker Kepala Toko Alfamart di Kabupaten Nagan Raya

Alfamart, yang merupakan bagian dari PT Sumber Alfaria Trijaya, Tbk, dikenal sebagai salah satu perusahaan ritel terkemuka di Indonesia. Dengan jaringan yang luas dan pertumbuhan yang pesat, Alfamart selalu membuka pintu bagi individu-individu berbakat untuk bergabung dan berkembang bersama. Sebagai Kepala Toko, Anda akan menjadi garda terdepan dalam mengelola operasional toko dan memastikan kepuasan pelanggan.

Saat ini, Alfamart membuka lowongan kerja untuk posisi Kepala Toko di wilayah Kabupaten Nagan Raya. Ini adalah kesempatan yang sangat baik untuk Anda yang memiliki jiwa kepemimpinan, kemampuan manajemen, dan keinginan untuk maju.

Detail Lowongan Kerja

  • Nama Perusahaan : PT Sumber Alfaria Trijaya, Tbk
  • Website : https://alfamart.co.id/
  • Posisi: Kepala Toko
  • Lokasi: Kabupaten Nagan Raya, Provinsi Aceh
  • Untuk: Pria atau Wanita
  • Jenis Pekerjaan: Full Time
  • Gaji: Rp3.500.000 – Rp6.500.000
  • Terakhir: 31 Desember 2025
Baca Juga :  Loker Quality Assurance Indomaret Di Kabupaten Administrasi Kepulauan Seribu Maret Tahun 2025 (Cek Segera)

Kualifikasi Pekerja

  • Pria/Wanita, usia maksimal 35 tahun
  • Pendidikan minimal SMA/SMK sederajat
  • Berpengalaman minimal 1 tahun sebagai Kepala Toko atau posisi serupa di industri ritel
  • Memiliki kemampuan leadership yang baik
  • Mampu mengelola tim dan mencapai target penjualan
  • Memahami administrasi dan laporan keuangan toko
  • Menguasai Microsoft Office (terutama Excel)
  • Jujur, disiplin, dan bertanggung jawab
  • Bersedia bekerja dalam sistem shift
  • Sehat jasmani dan rohani

Detail Pekerjaan

  • Memimpin dan mengelola operasional toko sehari-hari
  • Memastikan pencapaian target penjualan
  • Mengatur dan mengawasi persediaan barang
  • Melakukan koordinasi dengan tim dan memberikan arahan
  • Menjaga kebersihan dan kerapian toko
  • Melayani pelanggan dengan ramah dan profesional
  • Membuat laporan penjualan dan administrasi toko

Ketrampilan Pekerja

  • Kemampuan komunikasi yang baik
  • Kemampuan leadership dan manajemen tim
  • Kemampuan problem-solving
  • Kemampuan menganalisis data penjualan
  • Kemampuan mengoperasikan komputer (terutama Microsoft Office)

Tunjangan Karyawan

  • Gaji pokok yang kompetitif
  • Tunjangan kesehatan
  • Tunjangan transportasi
  • Bonus penjualan
  • Jenjang karir yang jelas
  • Pelatihan dan pengembangan diri
  • Cuti tahunan

Dokumen Lamaran

  • Surat lamaran kerja
  • Curriculum Vitae (CV)
  • Fotokopi KTP
  • Fotokopi ijazah terakhir
  • Pas foto terbaru
  • Surat pengalaman kerja (jika ada)
  • Sertifikat pendukung lainnya (jika ada)

Cara Melamar Kerja di Alfamart

Ada beberapa cara untuk melamar pekerjaan sebagai Kepala Toko di Alfamart. Pertama, Anda dapat mengunjungi situs resmi Alfamart untuk melihat informasi lowongan kerja dan mengisi formulir lamaran secara online. Kedua, Anda bisa datang langsung ke kantor cabang Alfamart terdekat atau mengirimkan surat lamaran beserta dokumen pendukung ke alamat yang tertera pada informasi lowongan kerja.

Baca Juga :  Loker Quality Assurance Indomaret Di Kota Manado Maret Tahun 2025

Selain itu, Anda juga bisa mencari informasi lowongan kerja Alfamart melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya di Indonesia. Pastikan Anda selalu berhati-hati dan waspada terhadap penipuan. Alfamart tidak pernah memungut biaya apapun dalam proses rekrutmen.

Prospek Karir di Alfamart

Alfamart dikenal sangat memperhatikan pengembangan karir karyawannya. Perusahaan menyediakan berbagai program pelatihan dan pengembangan untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan karyawan. Ini termasuk pelatihan tentang manajemen toko, leadership, pelayanan pelanggan, dan berbagai aspek operasional lainnya. Selain itu, Alfamart juga memberikan kesempatan promosi bagi karyawan yang berprestasi ke posisi yang lebih tinggi, seperti Area Coordinator atau bahkan posisi manajerial lainnya.

Selain kesempatan untuk naik jabatan, Alfamart juga memberikan berbagai tunjangan dan benefit yang menarik. Hal ini termasuk gaji pokok yang kompetitif, tunjangan kesehatan, bonus penjualan, serta cuti tahunan. Semua ini dirancang untuk memberikan kenyamanan dan motivasi bagi karyawan agar dapat memberikan kinerja terbaik mereka.

Tanya Seputar Pekerjaan

Apakah saya harus memiliki pengalaman di bidang ritel untuk melamar posisi Kepala Toko?

Pengalaman sebagai Kepala Toko atau posisi serupa di industri ritel akan menjadi nilai tambah. Namun, jika Anda memiliki pengalaman di bidang lain dengan kemampuan leadership dan manajemen yang baik, Anda tetap memiliki kesempatan.

Bagaimana cara terbaik untuk mempersiapkan diri menghadapi wawancara?

Pelajari lebih dalam tentang profil Alfamart, pahami deskripsi pekerjaan, dan siapkan jawaban untuk pertanyaan-pertanyaan umum seputar kepemimpinan, manajemen tim, dan pengalaman Anda sebelumnya.

Baca Juga :  Loker Asisten Kepala Toko Di Kabupaten Nagan Raya Maret Tahun 2025 (Cek Sekarang)

Apakah ada pelatihan yang diberikan oleh Alfamart untuk karyawan baru?

Ya, Alfamart menyediakan program pelatihan intensif untuk karyawan baru, termasuk pelatihan tentang operasional toko, pelayanan pelanggan, dan manajemen tim.

Apakah ada jenjang karir yang jelas di Alfamart?

Tentu saja! Alfamart memiliki jenjang karir yang jelas, mulai dari Kepala Toko hingga Area Coordinator dan posisi manajerial lainnya. Karyawan berprestasi memiliki peluang besar untuk dipromosikan.

Apakah ada sistem kerja shift di Alfamart?

Ya, sistem kerja di Alfamart umumnya menggunakan sistem shift untuk memastikan operasional toko berjalan lancar setiap hari.

Kesimpulan

Lowongan kerja Kepala Toko Alfamart di Kabupaten Nagan Raya adalah kesempatan emas bagi Anda yang ingin memulai atau mengembangkan karir di industri ritel. Dengan peluang karir yang menjanjikan, tunjangan yang menarik, dan lingkungan kerja yang dinamis, Alfamart menawarkan pengalaman kerja yang berharga.

Segera siapkan berkas lamaran Anda dan segera daftarkan diri! Untuk informasi lebih detail dan valid, kunjungi situs resmi Alfamart. Ingat, semua proses rekrutmen di Alfamart tidak dipungut biaya apapun. Selamat mencoba dan semoga sukses!

“`

Tinggalkan Balasan

Alamat email Anda tidak akan dipublikasikan. Ruas yang wajib ditandai *