Loker  

Loker Kasir Hypermart Di Kabupaten Gianyar Tahun 2026 (Segera Daftar Sebelum Terlambat)

Halo para pencari karir di Pulau Dewata, khususnya di Kabupaten Gianyar!

Sedang mencari peluang emas di tanah Dewata, khususnya sebagai Kasir di Hypermart area Gianyar? Jika ya, Anda berada di tempat yang tepat! Memulai karir di perusahaan ritel besar seperti Hypermart bisa jadi langkah awal yang luar biasa untuk masa depan profesional Anda.

Artikel ini akan mengupas tuntas informasi lowongan kerja terbaru, detail posisi, kualifikasi yang dibutuhkan, hingga prospek karir yang menanti. Kami jamin, setiap detail di sini akan sangat membantu perjalanan pencarian kerja Anda. Jadi, jangan lewatkan setiap informasi pentingnya dan pastikan Anda membaca artikel ini sampai habis!

Loker Kasir Hypermart Di Kabupaten Gianyar

Hypermart, bagian dari PT Matahari Putra Prima Tbk, adalah salah satu peritel modern terbesar di Indonesia yang telah melayani jutaan pelanggan dengan beragam kebutuhan sehari-hari. Dikenal dengan produk berkualitas, harga kompetitif, dan pengalaman berbelanja yang nyaman, Hypermart selalu berkomitmen untuk memberikan yang terbaik bagi masyarakat. Kehadirannya di berbagai kota, termasuk di Kabupaten Gianyar, membuktikan dedikasi mereka dalam mendekatkan pelayanan kepada konsumen.

Kabar baiknya, Hypermart di Kabupaten Gianyar sedang membuka kesempatan bagi Anda yang bersemangat, teliti, dan berdedikasi untuk bergabung sebagai Kasir. Ini adalah peluang emas untuk menjadi bagian dari tim yang dinamis dan berkembang bersama perusahaan ritel terkemuka.

Detail Lowongan Kerja

  • Nama Perusahaan : PT Matahari Putra Prima Tbk
  • Website : https://www.hypermart.co.id/
  • Posisi: Kasir
  • Lokasi: Kabupaten Gianyar, Provinsi Bali
  • Untuk: Pria atau Wanita
  • Jenis Pekerjaan: Full Time
  • Gaji: Rp3000000 – Rp6000000
  • Terakhir: Tanggal berakhirnya lowongan 31 Desember 2026.

Kualifikasi Pekerja

  • Pendidikan minimal SMA/SMK sederajat atau setara.
  • Usia maksimal 28 tahun.
  • Diutamakan memiliki pengalaman sebagai kasir di ritel atau bidang terkait minimal 1 tahun.
  • Teliti, jujur, bertanggung jawab, dan memiliki integritas tinggi.
  • Mampu berkomunikasi dengan baik, ramah, dan berorientasi pada pelayanan pelanggan.
  • Berpenampilan rapi dan menarik.
  • Mampu bekerja dalam tim maupun secara mandiri.
  • Bersedia bekerja dengan sistem shift (pagi/siang/malam) dan pada hari libur nasional.
  • Mampu mengoperasikan komputer dasar (MS Office) dan sistem kasir (POS).
  • Tidak memiliki catatan kriminal atau terlibat penyalahgunaan narkoba.
Baca Juga :  Lowongan Kerja Kepala Toko Alfamart Di Kabupaten Gianyar Tahun 2025 (Ayo Segera Daftar)

Detail Pekerjaan

  • Melakukan transaksi penjualan dan pembayaran dari pelanggan dengan cepat, tepat, dan akurat.
  • Memberikan pelayanan terbaik kepada pelanggan, termasuk menyapa, membantu informasi produk, dan menangani keluhan.
  • Memastikan kebersihan dan kerapihan area kasir serta menjaga kondisi mesin kasir tetap berfungsi optimal.
  • Melakukan perhitungan uang tunai dan non-tunai (kartu debit/kredit, e-wallet) dengan teliti.
  • Membuat laporan penjualan harian secara teratur dan melaporkannya kepada atasan.
  • Melakukan cross-selling atau up-selling produk promosi kepada pelanggan.
  • Membantu menjaga stok barang di area kasir, seperti kantong belanja, pulsa, atau produk promo kecil lainnya.

Ketrampilan Pekerja

  • Keterampilan Komunikasi (Verbal dan Non-Verbal) yang baik dan persuasif.
  • Penguasaan Sistem POS (Point of Sale) atau mesin kasir dengan cepat.
  • Keterampilan Berhitung Cepat dan Akurat tanpa bantuan kalkulator (jika diperlukan).
  • Pelayanan Pelanggan (Customer Service Excellence) yang ramah dan profesional.
  • Manajemen Waktu dan Tekanan yang baik, terutama saat jam sibuk.

Tunjangan Karyawan

  • Gaji Pokok Kompetitif sesuai dengan standar industri dan UMK setempat.
  • Tunjangan Hari Raya (THR) yang dibayarkan sesuai ketentuan pemerintah.
  • Asuransi Kesehatan (BPJS Kesehatan) dan Ketenagakerjaan (BPJS Ketenagakerjaan).
  • Cuti Tahunan yang adil sesuai dengan masa kerja.
  • Jenjang Karir yang Jelas dan transparan.
  • Program Pelatihan dan Pengembangan Diri untuk meningkatkan skill dan potensi.
  • Bonus Kinerja yang menarik, berdasarkan pencapaian target individu dan tim.

Dokumen Lamaran

  • Surat Lamaran Kerja yang ditujukan kepada PT Matahari Putra Prima Tbk.
  • Daftar Riwayat Hidup (CV) terbaru dan terlengkap.
  • Fotokopi Kartu Tanda Penduduk (KTP) yang masih berlaku.
  • Fotokopi Ijazah Terakhir atau Surat Keterangan Lulus.
  • Pas Foto Terbaru berwarna ukuran 4×6 (2 lembar).
  • Fotokopi Kartu Keluarga (KK).
  • SKCK (Surat Keterangan Catatan Kepolisian) yang masih berlaku.
Baca Juga :  Lowongan Kerja Kasir Hypermart Di Kota Surakarta Tahun 2026 (Ayo Lamar, Jangan Menunggu Terlalu Lama)

Cara Melamar Kerja di Hypermart

Untuk melamar posisi ini, Anda memiliki beberapa opsi yang bisa dipilih. Pertama, Anda bisa langsung mengunjungi situs resmi perusahaan di https://www.hypermart.co.id/ untuk mencari informasi lowongan dan mengirimkan lamaran secara online melalui portal karir mereka. Pastikan Anda mengisi semua data dengan lengkap dan mengunggah dokumen yang diperlukan.

Kedua, Anda juga bisa datang langsung ke gerai Hypermart terdekat di Kabupaten Gianyar atau mengirimkan surat lamaran Anda ke alamat kantor operasional PT Matahari Putra Prima Tbk yang tertera di situs resmi atau informasi lowongan. Selain itu, jangan lupa untuk selalu memantau situs-situs lowongan kerja terpercaya dan kredibel di Indonesia yang seringkali menjadi mitra Hypermart dalam pencarian kandidat terbaik.

Prospek Karir di Hypermart

Bergabung dengan Hypermart bukan sekadar mencari pekerjaan, melainkan membangun karir. Perusahaan ini dikenal sebagai wadah yang sangat suportif bagi karyawannya untuk berkembang. Anda akan menemukan berbagai program pelatihan, mulai dari pengembangan keterampilan teknis sebagai kasir hingga soft skills seperti pelayanan pelanggan dan kepemimpinan. Ada juga kesempatan mentoring dari senior yang berpengalaman, serta jalur promosi yang jelas bagi mereka yang berdedikasi dan menunjukkan kinerja terbaik, memungkinkan Anda naik ke posisi yang lebih tinggi seperti Kepala Kasir atau bahkan ke manajemen toko.

Selain peluang promosi ke jenjang yang lebih tinggi, Hypermart juga sangat memperhatikan kenyamanan dan kesejahteraan karyawannya. Perusahaan ini berkomitmen memberikan lingkungan kerja yang positif dan fasilitas yang memadai agar setiap karyawan dapat bekerja secara optimal. Tunjangan dan benefit yang layak, seperti gaji kompetitif, asuransi kesehatan, tunjangan hari raya, serta berbagai bonus dan cuti yang adil, menjadi bukti nyata perhatian Hypermart terhadap karyawannya, sehingga Anda bisa bekerja dengan tenang dan fokus.

Tanya Seputar Pekerjaan

Apa saja syarat umum untuk melamar sebagai Kasir di Hypermart Gianyar?

Umumnya, Anda perlu memiliki pendidikan minimal SMA/SMK, usia maksimal sekitar 28 tahun, dan diutamakan memiliki pengalaman sebagai kasir. Jujur, teliti, dan memiliki kemampuan komunikasi yang baik juga sangat penting.

Baca Juga :  Loker Helper Indomaret Di Kabupaten Gianyar Maret Tahun 2025 (Cek Sekarang)

Apakah ada peluang karir atau kenaikan jabatan untuk posisi Kasir?

Tentu saja! Hypermart sangat peduli dengan pengembangan karir karyawannya. Posisi Kasir bisa menjadi batu loncatan untuk jenjang yang lebih tinggi seperti Kepala Kasir, Supervisor, atau bahkan posisi manajemen lainnya di dalam toko, tergantung pada kinerja dan potensi Anda.

Bagaimana lingkungan kerja di Hypermart, khususnya di Gianyar?

Lingkungan kerja di Hypermart dikenal dinamis dan ramah. Anda akan bekerja dalam tim yang solid, melayani berbagai tipe pelanggan, dan selalu ada kesempatan untuk belajar hal baru setiap harinya. Suasana di Gianyar yang kental dengan budaya lokal juga bisa menambah pengalaman kerja Anda.

Dokumen apa saja yang wajib saya siapkan untuk melamar?

Siapkan Surat Lamaran, CV, fotokopi KTP, Ijazah terakhir, Pas Foto, Kartu Keluarga, dan SKCK yang masih berlaku. Pastikan semua dokumen lengkap agar proses lamaran Anda berjalan lancar.

Apakah ada biaya yang dikenakan dalam proses rekrutmen Hypermart?

Tidak ada sama sekali. Hypermart tidak pernah memungut biaya apapun dalam proses rekrutmen karyawan. Jika ada pihak yang meminta pembayaran, itu adalah penipuan. Harap selalu waspada dan laporkan.

Jadi, jika Anda sedang mencari kesempatan untuk mengembangkan diri dan membangun karir di dunia ritel, lowongan kerja Kasir di Hypermart Kabupaten Gianyar ini adalah pilihan yang sangat menjanjikan. Dengan detail lowongan yang jelas, kualifikasi yang terarah, serta prospek karir yang cemerlang, Hypermart menawarkan lebih dari sekadar pekerjaan, melainkan sebuah perjalanan profesional yang penuh potensi untuk berkembang dan meraih kesuksesan.

Ingat ya, informasi mengenai Loker Kasir Hypermart Di Kabupaten Gianyar ini bersifat sebagai referensi awal yang komprehensif. Untuk mendapatkan informasi yang paling valid dan terbarui secara real-time, kami sangat menyarankan Anda untuk langsung mengunjungi situs resmi Hypermart atau datang langsung ke gerai terdekat di Gianyar. Selalu berhati-hati terhadap segala bentuk penipuan yang mengatasnamakan rekrutmen, karena perlu diingat bahwa semua proses rekrutmen di Hypermart tidak pernah memungut biaya apapun dari pelamar. Selamat mencoba dan semoga sukses dalam meraih karir impian Anda!

Tinggalkan Balasan

Alamat email Anda tidak akan dipublikasikan. Ruas yang wajib ditandai *