Mencari pekerjaan sebagai Asisten Kepala Toko di Kabupaten Tanah Bumbu? Ini kesempatanmu! Info lowongan kerja ini sangat cocok untuk kamu yang memiliki ambisi tinggi dan ingin berkarier di bidang ritel.
Artikel ini memberikan detail lengkap tentang lowongan Asisten Kepala Toko di Kabupaten Tanah Bumbu, termasuk persyaratan, tanggung jawab, dan benefit yang ditawarkan. Jangan lewatkan kesempatan emas ini, baca sampai selesai!
Loker Asisten Kepala Toko Di Kabupaten Tanah Bumbu
Cari pengalaman kerja yang menantang dan berpeluang besar untuk berkembang? Kami akan memberikan informasi detail mengenai lowongan Asisten Kepala Toko di salah satu perusahaan ternama di Tanah Bumbu.
Perusahaan ini, meskipun namanya belum disebutkan untuk menjaga kerahasiaan, membuka lowongan untuk posisi Asisten Kepala Toko yang berlokasi di Kabupaten Tanah Bumbu, Kalimantan Selatan. Kesempatan ini cocok bagi kamu yang memiliki jiwa kepemimpinan, menyukai tantangan, dan berorientasi pada hasil.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Indomarco Prismatama (Contoh)
- Website : https://www.indomaret.co.id/ (Contoh)
- Posisi: Asisten Kepala Toko
- Lokasi: Tanah Bumbu, Kalimantan Selatan
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp2500000 – Rp4000000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Minimal pendidikan SMA/SMK
- Memiliki pengalaman minimal 1 tahun di bidang ritel (diutamakan)
- Mampu bekerja sama dalam tim
- Juju, teliti, dan bertanggung jawab
- Mampu berkomunikasi dengan baik
- Mengerti dasar-dasar manajemen toko
- Mampu mengoperasikan komputer dan program kasir
- Bersedia bekerja shift
- Memiliki kendaraan pribadi (diutamakan)
- Berdomisili di Kabupaten Tanah Bumbu atau sekitarnya
Detail Pekerjaan
- Membantu Kepala Toko dalam mengelola operasional toko
- Mengawasi dan mengarahkan tim kerja
- Memastikan ketersediaan stok barang
- Melakukan pengelolaan kas dan inventaris
- Menjaga kebersihan dan kerapian toko
- Memberikan pelayanan terbaik kepada pelanggan
- Membuat laporan penjualan harian
Ketrampilan Pekerja
- Kepemimpinan
- Manajemen Stok
- Pelayanan Pelanggan
- Penggunaan Sistem Kasir
- Kemampuan Analitis
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok sesuai UMR
- Tunjangan kesehatan
- Bonus penjualan
- Cuti tahunan
- Peluang pengembangan karir
- Asuransi kesehatan (jika ada)
- Lembur (sesuai peraturan perusahaan)
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy KTP
- Fotocopy Ijazah dan Transkrip Nilai
- Fotocopy SKCK
- Pas foto terbaru
- Surat keterangan sehat dari dokter
Cara Melamar Kerja di [Nama Perusahaan]
Untuk melamar, kamu bisa mengirimkan berkas lamaranmu melalui email ke alamat email resmi perusahaan (setelah konfirmasi ke pihak terkait) atau datang langsung ke kantor perusahaan.
Alternatif lain, kamu juga bisa mencari informasi lowongan kerja ini melalui situs-situs lowongan kerja online terpercaya.
Prospek Karir di [Nama Perusahaan] (Contoh)
Perusahaan ini dikenal memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang, baik melalui program pelatihan, mentoring, atau kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Mereka percaya pada pengembangan sumber daya manusia dan memberikan dukungan penuh bagi karyawan yang berpotensi.
Selain promosi ke jenjang yang lebih tinggi, perusahaan juga memberikan kenyamanan dan fasilitas kepada karyawannya agar kinerja lebih optimal. Tunjangan dan benefit yang layak, termasuk cuti, bonus, dan lainnya, menjadi komitmen perusahaan untuk menghargai kontribusi karyawannya.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja persyaratan utama untuk melamar pekerjaan ini?
Persyaratan utama meliputi pendidikan minimal SMA/SMK, pengalaman kerja di bidang ritel (diutamakan), kemampuan komunikasi yang baik, dan kemauan untuk bekerja keras.
Berapa kisaran gaji yang ditawarkan?
Kisaran gaji yang ditawarkan adalah Rp 2.500.000 – Rp 4.000.000.
Bagaimana cara melamar pekerjaan ini?
Anda dapat melamar melalui email atau dengan datang langsung ke kantor perusahaan.
Apakah perusahaan menyediakan pelatihan bagi karyawan baru?
Informasi mengenai pelatihan akan dikonfirmasi lebih lanjut selama proses rekrutmen.
Kapan batas akhir penerimaan lamaran?
Batas akhir penerimaan lamaran adalah 31 Desember 2025.
Jangan sampai ketinggalan! Segera kirimkan lamaranmu dan raih kesempatan emas untuk menjadi Asisten Kepala Toko di Kabupaten Tanah Bumbu. Untuk informasi lebih detail dan valid, silakan kunjungi situs resmi perusahaan yang bersangkutan. Ingat, semua proses rekrutmen di perusahaan ini tidak dipungut biaya apapun.
Semoga artikel ini bermanfaat! Ingat, ini hanyalah referensi. Untuk informasi yang lebih akurat, silahkan hubungi langsung perusahaan terkait.
