Mimpimu bekerja di Kabupaten Asmat sebagai Asisten Kepala Toko segera terwujud! Sedang mencari peluang karir yang menjanjikan di daerah ini? Artikel ini tepat untukmu, khususnya bagi kamu yang ingin membangun karir di bidang ritel.
Kami akan memberikan informasi detail dan lengkap mengenai Loker Asisten Kepala Toko di Kabupaten Asmat, dari persyaratan hingga cara melamar. Simak artikel ini sampai selesai agar kamu tidak ketinggalan informasi penting!
Loker Asisten Kepala Toko Di Kabupaten Asmat
Meskipun Kabupaten Asmat dikenal dengan letaknya yang terpencil, peluang karir di bidang ritel tetap terbuka lebar. Perusahaan-perusahaan besar menyadari pentingnya menjangkau seluruh wilayah Indonesia, termasuk Asmat. Ini memberikan kesempatan emas bagimu untuk berkontribusi dan berkembang.
Saat ini, sebuah perusahaan retail ternama sedang membuka lowongan untuk posisi Asisten Kepala Toko di Kabupaten Asmat. Ini adalah kesempatan bagus untuk membangun karir yang stabil dan berpotensi tinggi.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Maju Jaya Retail
- Website : (Website Perusahaan, jika ada. Jika tidak ada, kosongkan)
- Posisi: Asisten Kepala Toko
- Lokasi: Agats, Kabupaten Asmat, Papua Selatan.
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp3.500.000 – Rp5.000.000.
- Terakhir: 31 Desember 2025.
Kualifikasi Pekerja
- Pendidikan minimal SMA/SMK sederajat.
- Memiliki pengalaman minimal 1 tahun di bidang retail (diutamakan).
- Mampu bekerja sama dalam tim.
- Juju, teliti, dan bertanggung jawab.
- Mampu berkomunikasi dengan baik.
- Menguasai dasar-dasar pengelolaan toko.
- Siap bekerja keras dan beradaptasi dengan lingkungan baru.
- Bersedia ditempatkan di Kabupaten Asmat.
- Sehat jasmani dan rohani.
- Memiliki SIM C (diutamakan).
Detail Pekerjaan
- Membantu Kepala Toko dalam mengelola operasional toko.
- Melakukan pengawasan terhadap stok barang.
- Memastikan kenyamanan dan kepuasan pelanggan.
- Melakukan penataan barang di toko.
- Membantu dalam proses kasir dan transaksi penjualan.
- Membuat laporan penjualan harian.
- Membantu dalam pengelolaan karyawan toko (jika ada).
Ketrampilan Pekerja
- Kemampuan komunikasi yang baik.
- Kemampuan manajemen stok.
- Penggunaan komputer (Ms. Office).
- Pengalaman dalam pelayanan pelanggan.
- Kemampuan beradaptasi dengan lingkungan baru.
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok sesuai dengan kualifikasi.
- Tunjangan transportasi.
- Tunjangan makan.
- Asuransi kesehatan.
- Cuti tahunan.
- Bonus (berdasarkan kinerja).
- Peluang pengembangan karir.
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja.
- Curriculum Vitae (CV).
- Fotocopy KTP.
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai.
- Fotocopy sertifikat pelatihan (jika ada).
- Pas foto terbaru.
- Surat keterangan sehat dari dokter.
Cara Melamar Kerja di PT Maju Jaya Retail
Untuk melamar pekerjaan ini, kamu dapat mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke alamat kantor PT Maju Jaya Retail di Kabupaten Asmat. Informasi lebih lanjut mengenai alamat kantor dan kontak person akan diberikan setelah tahap penyaringan berkas lamaran.
Pastikan semua dokumen lamaran lengkap dan sesuai dengan persyaratan. Jangan ragu untuk menghubungi kami jika ada pertanyaan.
Prospek Karir di PT Maju Jaya Retail
PT Maju Jaya Retail berkomitmen untuk memberikan kesempatan yang luas bagi karyawannya untuk berkembang. Kami menyediakan berbagai program pelatihan dan pengembangan keterampilan untuk meningkatkan kemampuan dan profesionalisme karyawan. Terdapat juga jalur karir yang jelas, memberikan peluang promosi bagi karyawan yang berprestasi dan menunjukkan dedikasi tinggi.
Selain itu, kami juga memberikan berbagai fasilitas dan tunjangan yang menarik untuk meningkatkan kenyamanan dan kesejahteraan karyawan, sehingga mereka dapat fokus pada pekerjaan dan berkinerja optimal. Kami percaya bahwa karyawan yang bahagia akan menghasilkan kinerja yang baik dan berkontribusi pada kesuksesan perusahaan.
Tanya Seputar Pekerjaan
Bagaimana cara mengirimkan lamaran kerja?
Lamaran kerja dapat dikirimkan langsung ke kantor PT Maju Jaya Retail di Kabupaten Asmat. Informasi lebih detail akan diinformasikan melalui email atau kontak yang tertera pada pengumuman lowongan kerja.
Apakah ada biaya yang dikenakan dalam proses rekrutmen?
Tidak ada biaya yang dikenakan dalam seluruh proses rekrutmen. Hati-hati terhadap penipuan yang mengatasnamakan perusahaan.
Apa saja benefit yang ditawarkan?
Benefit yang ditawarkan meliputi gaji pokok, tunjangan transportasi, tunjangan makan, asuransi kesehatan, cuti tahunan, dan bonus berdasarkan kinerja.
Berapa lama proses rekrutmennya?
Proses rekrutmen dapat bervariasi, namun umumnya akan memakan waktu beberapa minggu hingga beberapa bulan.
Bagaimana jika saya tidak memiliki pengalaman kerja di bidang retail?
Pengalaman kerja di bidang retail diutamakan, tetapi bukan merupakan persyaratan mutlak. Kami juga akan mempertimbangkan pelamar yang memiliki potensi dan kemauan untuk belajar.
Raih Peluangmu Sekarang Juga!
Jangan lewatkan kesempatan emas ini untuk membangun karir di Kabupaten Asmat. Segera kirimkan lamaran terbaikmu! Hubungi kontak yang tertera pada pengumuman lowongan kerja untuk informasi lebih lanjut.
Kesimpulan
Loker Asisten Kepala Toko di Kabupaten Asmat yang dijelaskan di atas merupakan sebuah peluang karir yang menarik bagi mereka yang ingin berkontribusi di daerah tersebut. Informasi yang disampaikan di artikel ini hanyalah sebagai referensi. Untuk informasi yang lebih lengkap dan valid, silakan kunjungi situs resmi perusahaan terkait. Ingatlah bahwa semua lowongan pekerjaan yang sah tidak akan memungut biaya apapun dari pelamar.
Semoga informasi ini bermanfaat dan membantu kamu dalam pencarian pekerjaan. Semoga sukses!
