Masih bingung mencari pekerjaan yang sesuai dengan keahlian dan minatmu? Sedang mencari peluang karier di Kabupaten Sumba Barat? Artikel ini tepat untukmu! Kami akan memberikan informasi detail tentang lowongan Asisten Kepala Toko yang mungkin banget cocok untukmu.
Jangan lewatkan kesempatan emas ini! Baca artikel ini sampai selesai agar kamu nggak ketinggalan informasi penting dan bisa segera mempersiapkan diri untuk melamar pekerjaan impianmu di Kabupaten Sumba Barat.
Loker Asisten Kepala Toko Di Kabupaten Sumba Barat
Bayangkan bekerja di sebuah perusahaan yang dinamis dan selalu berkembang, berkontribusi langsung dalam operasional toko, dan memiliki kesempatan untuk naik jabatan. Itulah yang mungkin kamu dapatkan jika bergabung dengan perusahaan ritel yang kami ulas di bawah ini.
Perusahaan yang sedang berkembang pesat di bidang ritel di Kabupaten Sumba Barat ini, sedang membuka lowongan untuk posisi Asisten Kepala Toko. Posisi ini menjanjikan karir yang cerah dan kesempatan untuk belajar dan berkembang di lingkungan kerja yang profesional.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Maju Jaya Retail
- Website : www.majujayaretail.com (Contoh)
- Posisi: Asisten Kepala Toko
- Lokasi: Waingapu, Nusa Tenggara Timur.
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full time
- Gaji: Rp3.000.000 – Rp5.000.000.
- Terakhir: 31 Desember 2024.
Kualifikasi Pekerja
- Minimal SMA/SMK sederajat
- Pengalaman minimal 1 tahun sebagai kasir atau staf toko
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel)
- Juju, teliti, dan bertanggung jawab
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
- Mampu bekerja dalam tim dan mandiri
- Bersedia bekerja lembur jika dibutuhkan
- Berdomisili di sekitar Waingapu, Sumba Barat diutamakan
- Memiliki SIM A atau C (diutamakan)
- Berpenampilan rapi dan menarik
Detail Pekerjaan
- Membantu Kepala Toko dalam mengelola operasional toko
- Melakukan pengawasan terhadap stok barang
- Memastikan pelayanan kepada pelanggan berjalan dengan baik
- Mengatur dan mengawasi kasir
- Membuat laporan penjualan harian
- Membantu dalam penerimaan dan penataan barang
- Membantu dalam pengelolaan keuangan toko
Ketrampilan Pekerja
- Kepemimpinan
- Manajemen Stok
- Pelayanan Pelanggan
- Penggunaan Sistem Kasir
- Keuangan dasar
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok sesuai kualifikasi
- Tunjangan kesehatan
- Bonus penjualan
- Cuti tahunan
- BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan
- Kesempatan mengikuti pelatihan
- Bonus Hari Raya
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy KTP
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Pas foto terbaru
- Surat keterangan pengalaman kerja (jika ada)
- Surat keterangan sehat dari dokter
Cara Melamar Kerja di PT Maju Jaya Retail
Kamu bisa melamar pekerjaan ini melalui email ke alamat recruitment@majujayaretail.com (contoh) dengan melampirkan berkas lamaran yang telah disebutkan di atas. Atau, kamu bisa datang langsung ke kantor PT Maju Jaya Retail di [Alamat Kantor].
Selain itu, kamu juga bisa mencoba melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya lainnya di Indonesia.
Prospek Karir di PT Maju Jaya Retail
PT Maju Jaya Retail berkomitmen untuk memberikan kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang. Perusahaan menyediakan berbagai program pelatihan dan pengembangan keterampilan untuk membantu karyawan meningkatkan kemampuan mereka. Terdapat pula kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi bagi karyawan yang berprestasi dan menunjukkan kinerja yang baik. Kami percaya bahwa pertumbuhan karyawan adalah kunci kesuksesan perusahaan.
Selain kesempatan promosi, PT Maju Jaya Retail juga memberikan berbagai fasilitas dan benefit yang menunjang kenyamanan dan kesejahteraan karyawan. Hal ini bertujuan untuk meningkatkan produktivitas dan kinerja karyawan secara optimal. Kami selalu berupaya menciptakan lingkungan kerja yang positif dan mendukung.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah perusahaan menyediakan asrama bagi karyawan yang berasal dari luar daerah?
Untuk saat ini, perusahaan belum menyediakan asrama. Namun, kami akan membantu karyawan untuk mencari akomodasi yang sesuai dengan kebutuhan.
Apa saja benefit yang diberikan selain yang tercantum di atas?
Selain benefit yang telah disebutkan, perusahaan juga memberikan kesempatan untuk mengikuti berbagai kegiatan perusahaan, seperti gathering dan acara lainnya. Kami juga memberikan apresiasi kepada karyawan berprestasi.
Berapa lama proses seleksi penerimaan karyawan?
Proses seleksi penerimaan karyawan biasanya memakan waktu sekitar 2-3 minggu, tergantung dari jumlah pelamar.
Apakah ada tes kesehatan dalam proses seleksi?
Ya, ada tes kesehatan sebagai bagian dari proses seleksi.
Apakah ada biaya yang dikenakan dalam proses melamar kerja?
Tidak ada biaya yang dikenakan dalam proses melamar kerja di PT Maju Jaya Retail. Waspadalah terhadap penipuan yang mengatasnamakan perusahaan kami.
Jangan lewatkan kesempatan emas ini! Segera kirimkan lamaranmu untuk posisi Asisten Kepala Toko di Kabupaten Sumba Barat! Kunjungi www.majujayaretail.com (contoh) untuk informasi lebih lanjut atau kirimkan lamaranmu sekarang juga!
Sebagai kesimpulan, lowongan Asisten Kepala Toko di Kabupaten Sumba Barat ini menawarkan peluang karier yang menjanjikan. Informasi yang kami berikan di atas hanyalah referensi. Untuk informasi yang lebih lengkap dan valid, silakan kunjungi website resmi perusahaan atau hubungi pihak perusahaan secara langsung. Ingat, semua proses perekrutan di perusahaan yang kredibel tidak dipungut biaya apapun.
